ATA/108054 - évaluateur APA volant - Conseil départemental du Val d'Oise

Référence : O095260304000532

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Cergy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’évaluateur APA évalue les besoins nécessaires au maintien à domicile des personnes âgées bénéficiaires de l'APA, à partir du référentiel d’évaluation multidimensionnel national en effectuant, si nécessaire, une actualisation du girage de la personne âgée.
Il accompagne si besoin l’usager pour la mise en place des aides et suit les situations de vulnérabilité, en lien avec les partenaires. L’évaluateur APA participe à l'animation du réseau de partenaires locaux.

Basé à Cergy, ce poste a la particularité d’être « volant » afin de venir en renfort des équipes médico-sociales de l’APA réparties sur 5 territoires d’implantation, en fonction des priorités d’intervention posées par le service.

• Evalue la situation et les besoins de la personne âgée et de ses proches aidants pour élaborer un plan d'aide personnalisé, à partir du référentiel d’évaluation multidimensionnelle national
• Informe et oriente les usagers, leur famille et les partenaires le cas échéant
• Lorsque nécessaire, coordonne et met en place les aides nécessaires au maintien à domicile,
• en lien avec les partenaires et l'équipe administrative
• Evalue et assure un suivi des bénéficiaires de l'APA en situation de maltraitance et/ou de vulnérabilité
• Participe au développement du réseau gérontologique

Profil recherché

Compétences requises :
Technique :
• Maîtriser les techniques d’entretien (écoute, entretien, négociation) et d'évaluation
• Posséder les capacités rédactionnelles nécessaires à la rédaction de rapports sociaux
• Maîtriser les outils informatiques de communication (Outlook, Mosaik), les outils bureautiques (Word, Excel), le progiciel de gestion des prestations (SOLIS), l’outil nomade (SOLIS Mobilité) et la GED Multigest
• Maîtriser les variables de la grille AGGIR
• Savoir repérer et évaluer les situations de vulnérabilité/maltraitance

Savoir faire relationnel :
• Savoir établir une relation d'aide avec la personne âgée et sa famille
• Posséder une grande capacité d'écoute
• Respecter le secret professionnel
• Avoir le sens du travail en équipe et en partenariat
• Etre autonome, méthodique et rigoureux

Connaissances :
• Connaître les dispositifs d'aides en faveur des personnes âgées gérés par le Département ou ses partenaires
• Connaître les processus physiques et physiologiques du vieillissement et de leurs impacts sur la dépendance
• Connaître la grille AGGIR
• Connaître les facteurs de vulnérabilité, les différents types de maltraitance et les mesures de protection

Profil :
Diplôme d'Etat d'infirmier
Ce poste est ouvert aux diplômés d'Etat d'infirmiers ou ou Diplôme d’Etat de travailleur social

Spécificités du poste :
• CDD 1 an
• Permis B, véhicule personnel si pas véhicule de service disponible, car déplacements et visites à domicile auprès du public APAD sur l’ensemble du Val d’Oise
• Télétravail possible 1 jour par semaine

Tous les postes du Conseil départemental du Val-d'Oise sont Handi-accessibles

Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée ATA/108054 en précisant votre rémunération actuelle et vos prétentions salariales.

Qui sommes-nous ?

Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
    Madame la Présidente
    Merci de postuler directement sur notre site internet :
    http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 13/04/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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