ATSEM / Animateur périscolaire - MAIRIE DE MOIRANS

Référence : O038260528000406

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Moirans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois et CIA € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de Moirans, sept mille neuf-cents habitants, 3ème commune d’une intercommunalité de 97.000 habitants se situe à la croisée des axes de circulation Lyon/Valence et à 25 km de Grenoble.
Ville à la campagne, Moirans dispose de nombreux atouts et services de proximité.
Portée par un projet dynamique, la collectivité territoriale composée d’environ 150 agents, recrute :

ATSEM / Animateur périscolaire à temps complet (H/F)

Placé(e) sous l’autorité du responsable du service à la population.

Missions et responsabilités :

Temps scolaire : sous la responsabilité fonctionnelle de la direction de l’école (uniquement sur le temps de classe du matin) :

▪ Participer à l’accueil des enfants et des parents avec l’enseignant
▪ Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, propreté corporelle…)
▪ Veiller à la sécurité et à l’hygiène des enfants
▪ Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
▪ Assurer l’aménagement et l’entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants (jeux, jouets…)
▪ Accompagner l’enseignant pendant les sorties scolaires
▪ Participer à la préparation des animations de l’école (la fête de l’école, kermesse…)
▪ Entretenir la salle de classe quotidiennement et gérer les stocks de produits d’entretien
▪ Entretenir et remettre en état les dortoirs (désinfection des lits et lavage des draps…)
▪ Participer aux conseils d’écoles et à la communauté éducative

Temps périscolaire (avant et après la classe, pause méridienne) :

▪ Accueillir les familles et les enfants sur le temps d’accueil périscolaire (matin, pause méridienne et/ou soir)
▪ Animer les temps d’accueils périscolaire
▪ Aider à l’habillage et accompagner les enfants vers le restaurant scolaire
▪ Appliquer les règles d’hygiène
▪ Encadrer les enfants sur le temps de pause méridienne et sur le temps du repas
▪ Accompagner les enfants dans les salles de classes
▪ Surveiller les dortoirs pour les PS et organiser le temps calme pour les autres enfants
▪ Participer au temps de préparation des accueils périscolaires

Entretien des locaux scolaires
assurer le gros nettoyage des salles de classes et des autres espaces (dortoirs, lits, salles périscolaires…) pendant les vacances scolaires (selon planning et répartition des espaces)

Profil recherché

Compétences et qualités requises :

- Titulaire du concours ATSEM ou CAP petite enfance ou BAFA
- Patience, goût du travail avec les enfants
- Être vigilante, attentive et réactive
- Capacité d’organisation et d’adaptation
- Discrétion professionnelle, secret professionnel, devoir de réserve
- Esprit d’équipe indispensable
- Exposition aux bruits
- Manipulation d’enfants
- Contact avec les enfants et les familles

Conditions de travail et rémunération :
- Horaires : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 7h20-13h35, puis 15h45-18h15 ; Mercredi : 7h20-12h35
- Poste à temps complet, annualisé sur la base de 1607 heures
- Congés à prendre pendant les vacances scolaires
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois et CIA
- Plan mobilité incluant une prime vélo pour les modes de transport doux
- Possibilité d’adhésion au Comité des Œuvres Sociales permettant de bénéficier de nombreux avantages
- Participation au contrat groupe santé et prévoyance
- Amicale du personnel

À propos de l'offre

  • Pour de plus amples renseignements, vous pouvez contacter le service ressources humaines par mail à service-personnel@ville-moirans.fr
    Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à adresser par mail à l’adresse ci-dessus ou à M. le Maire, Hôtel de Ville, Place de l’Assemblée Départementale – 38430 MOIRANS avant le 19/06/2026

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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