ATSEM (h/f) - COMMUNE DE KEMBS

Référence : O068260423000570

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Kembs
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/05/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située au cœur de la région des 3 Frontières, la Ville de Kembs bénéficie d’un cadre de vie privilégié. Son territoire bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt s’étend sur plus de 7km. Comptant près de 6000 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l’environnement.

La Ville de Kembs recrute pour la rentrée 2026/2027 un(e) ATSEM à temps non complet 29/35ème.

Poste à temps non complet de 29 heures hebdomadaire (annualisé).
Vous bénéficiez d’un planning de travail annualisé : 33h par semaine en période scolaire, ainsi que l’entretien des locaux pendant les vacances (2 jours en petites vacances, 8 jours l’été). Vous ne travaillez pas le mercredi.

Nos engagements :

- Une rémunération statutaire qui prend en compte la responsabilité, la technicité et les sujétions du poste (traitement indiciaire, régime indemnitaire, 13ème mois, chèques déjeuner, forfait mobilités durables) ;
- L’adhésion facultative à la mutuelle et à la prévoyance de groupe avec participation financière de la commune ;
- L’adhésion facultative au GAS ;
- L’opportunité de suivre des formations chaque année ;
- La prise en compte de la qualité de vie au travail et l’écoute de nos agents.

Employé(e) par la Ville de Kembs, vous travaillez dans une des écoles maternelles de la ville en collaboration avec l’équipe enseignante.

Vos principales missions sont :
• Accueil des enfants
• Préparation du matériel pour les activités
• Aide aux enfants pour les activités du quotidien (habillage, hygiène, toilettes, etc.)
• Mise en place d’ateliers pédagogiques et rangement
• Assistance au personnel enseignant lors des ateliers
• Accompagnement des enfants dans les apprentissages pédagogiques
• Surveillance de la sieste
• Entretien des locaux

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance ou d'un diplôme équivalent. Vous êtes passionné(e) des métiers de la petite enfance et avez au minimum une première expérience en tant qu'ATSEM, assistant(e) maternel(le) ou au sein d'une crèche.

Vous faites preuve de discrétion, d’esprit d’équipe et avez le sens du service public.

Recrutement en priorité par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration suite au concours d’ATSEM) ou à défaut par voie contractuelle (CDD d’un an renouvelable).
Cadre d’emploi : ATSEM (catégorie C).

Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026 ou du 01/10/2026.

Qui sommes-nous ?

La Ville de Kembs bénéficie d’un cadre de vie privilégié, au cœur de la région des 3 Frontières. Son territoire bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt s’étend sur plus de 7km. Comptant près de 5800 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l’environnement.

À propos de l'offre

  • Merci de candidater en ligne.
    Vous recevrez une notification de réception de votre candidature dans un délais maximum d'une semaine. Vous ne serez recontacter par email ou téléphone qu'après la clôture de l'offre de recrutement.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Animateur en gériatrie (H/F)

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Départemental de Repos et de Soins Colmar (CH)
    • En ligne depuis le 23 avril 2026

    Fonction
    publique
    Hospitalière

  • Directrice de crèche (h/f) - CA MULHOUSE ALSACE AGGLOMÉRATION

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 22 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Directeur adjoint périscolaire - COM. COM. SUNDGAU

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 16 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • ATSEM (h/f) - COMMUNE DE RIEDISHEIM

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 12 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • ATSEM (h/f) - COMMUNE DE RIEDISHEIM

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 12 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Agent d'exploitation des établissements nautiques (F/H) - COMMUNE DE COLMAR

    • Localisation : Haut Rhin (68)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 10 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale