ATSEM (h/f) - COMMUNE DE MARDIE

Référence : O045260422000135

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mardié
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La commune de Mardié recrute un(e) ATSEM dans le cadre d’un départ à la retraite, pour son école maternelle Edgar Veau.

Missions générales du poste

• Accueillir avec l’enseignant les enfants et les parents
• Aider les enfants et les assister dans les actes de la vie courante, tout en les encourageant dans la voie de l’autonomie.
• Surveiller la sécurité et l’hygiène des enfants
• Assister l’enseignant (e) dans sa préparation et ou l’animation des activités pédagogiques
• Assurer l’entretien de l’école, du mobilier et des matériels pédagogiques
• Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé.
• Contrôle l’approvisionnement en matériel et en produit
• Participer à l’accueil périscolaire maternel du soir, à la pause méridienne et au temps récréatif.

1 - Activités principales :
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.

2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi.
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires.

Profil recherché

Formation ou expérience

• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance ou AEPE


- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.

- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.

- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.

À propos de l'offre

  • • Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime de fin d’année au-delà de 6 mois de présence effective sur l’année civile + participation employeur santé et prévoyance + CNAS
    • Semaine scolaire à 4 jours / Horaires : lundi/mardi/jeudi/vendredi : 7h15-17h15.
    Emploi du temps différent pendant les vacances.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, Adjoint d'animation, Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 31/08/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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