ATSEM (h/f) - DEVILLE LES ROUEN
Référence : O076260408000072
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Déville-lès-Rouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de l’une des 4 écoles maternelles de la commune de Déville lès Rouen, vous accompagnez tout au long de la journée les enfants dans leurs activités et vous veillez au maintien d'hygiène et propreté des locaux et des matériels servant aux enfants
1 - Pendant le temps scolaire : accompagnement de l'enfant et appui pédagogique
- accueillir les enfants (à partir de 2 ans) et leurs familles en tenant compte de leurs besoins physiques, moteurs et affectifs ;
- participer au bien être et au développement des enfants en les accompagnant dans l’acquisition de l’autonomie (hygiène, alimentation, motricité, règle de vie en collectivité) ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Pendant le temps de restauration et périscolaire :
- Prendre en charge des enfants avant , pendant et après les repas en favorisant leur autonomie et le respect des règles de vie collective ;
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Gérer les conflits entre les enfants
- Mise en place d’activités adaptées sur le temps du midi Mise en place d’activités adaptées sur le temps du midi
3 - Entretien des locaux et du matériel (pendant le temps scolaire et vacances scolaires)
- Veiller à la propreté et à l’hygiène des locaux, du mobilier et du matériel pédagogique : nettoyage quotidien des classes, sanitaires et équipements, gestion du lingue (entretien, renouvellement), aération des espaces et gestion des déchets.
- Assurer la gestion du stock des produits d’entretien et des fournitures nécessaires au maintien d’une hygiène rigoureuse
- Durant les vacances scolaires, vous participez aux opérations de nettoyage approfondi : entretien complet des locaux, du mobilier, des jeux et du matériel pédagogique, ainsi qu’à leur rangement et leur désinfection
Profil recherché
- Etre Diplômé du CAP petite enfance.
- Etre titulaire du concours d'ATSEM.
- Expérience similaire appréciée
- Compétences et qualités requises :
- Savoir se positionner dans la tâche éducative avec l’enseignant
- Connaissance des programmes et objectifs de l’école maternelle
- Connaissance du développement physique et psychologique de l’enfant à partir de 2 ans
- Connaissance des techniques de jeux et d’activités
- Douceur, patience et être à l’écoute des enfants
- Notions sur les techniques d’animation
- Connaissance des techniques de nettoyage des locaux et utilisation des produits
- Notions de discrétion et devoir de réserve
Conditions d’exercice
- Travaille au sein d’une école maternelle en équipe
- Relations quotidiennes avec l’équipe enseignante, avec le responsable hiérarchique et les collègues
- Contacts permanents avec les enfants et l’enseignant
- Relations quotidiennes avec les parents dans la limite de ses prérogatives
- Travail à temps complet – Horaires annualisés, soit 1607h00 sur une année du 1er septembre de l’année N au 31 août N+1
Qui sommes-nous ?
Commune de 10 745 habitants.
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + 13ème mois
- Participation employeur aux contrats collectifs santé et prévoyance
- CNAS et Amicale des employés municipaux -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 27/04/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
