ATSEM (h/f) - LE MESNIL ESNARD
Référence : O076260303000045
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Mesnil-Esnard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l’autorité du Responsable du service Enfance-Jeunesse-Education, vous assisterez le personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants.
Vous veillerez à la propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants.
- Accueillir les enfants dans la classe
- Les aider à s’habiller et se déshabiller
- Assister le personnel enseignant dans les soins corporels à donner à l’enfant
- Préparer les activités éducatives et pédagogiques avec le professeur des écoles
- Accompagner aux sanitaires
- Assurer le service de la cantine et du dortoir
- Aider aux repas
- Mettre en place et ranger les lits et la literie pour la sieste
- Effectuer le nettoyage, l’entretien et remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités
- Remplir un rôle éducatif sur le temps du midi au sujet de l’hygiène alimentaire dans le respect de la règlementation en vigueur
- Accompagner les enseignants et les enfants aux voyages scolaires, aux déplacements occasionnels (bibliothèque, salle polyvalente et salle des fêtes)
- Assurer la transition entre le temps scolaire et périscolaire.
Profil recherché
SAVOIR FAIRE ET COMPETENCES REQUISES
- Utiliser des produits différents parfois incompatibles entre eux.
- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité et appliquer les consignes de prévention.
- Connaissances des besoins des enfants de 3 à 6 ans.
SAVOIRS-ETRE
- Avoir un bon contact avec les enfants.
- Faire preuve de patience et de bienveillance avec les enfants.
- Etre discret et respecter la vie privée des enfants et de leur famille.
CHAMP RELATIONNEL
- Relation quotidienne avec les enseignants
- Relation fréquente avec les parents d’élèves.
- Relation fréquente avec les salariés du délégataire de service « restauration »
HABILITATIONS / PERMIS / FORMATIONS OBLIGATOIRES
- Etre titulaire du CAP petite enfance
- Etre lauréat(e) du concours d’ASTEM
- Etre titulaire du PSC1
Qui sommes-nous ?
Ville chef-lieu de canton de 8 273 habitants située sur le plateau est de Rouen (7 kms), Le Mesnil-Esnard est reconnu pour son cadre de vie préservé et envié ainsi que pour son attractivité résidentielle. la ville inscrit son action dans une forte relation de proximité avec ses administrés et une qualité affirmée de ses services publics offerts.
À propos de l'offre
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Envoyer vos candidatures, CV et lettre de motivation : ressources.humaines@le-mesnil-esnard.fr
Ou par courrier :
Monsieur Le Maire
Service RH
Place du Général de Gaulle
76240 LE MESNIL-ESNARD -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
