ATSEM (h/f) - PAVILLY
Référence : O076260423000269
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pavilly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Pavilly, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants.
Rejoindre la ville de Pavilly c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses jeunes citoyens.
Le pôle temps de l’enfant et de la famille joue un rôle clé dans l’épanouissement, le développement et l’éducation des enfants détaillés dans son Projet Educatif de territoire (PEDT).
La ville assure la gestion et l’entretien des écoles maternelles et élémentaires, en mobilisant ses collaborateurs et ses ressources matérielles pour offrir aux enfants un environnement propice à leur épanouissement.
Le pôle temps de l’enfant et de la famille supervise également les accueils périscolaires et les centres de loisirs municipaux, proposant des activités enrichissantes et adaptées aux besoins des enfants.
Ce pôle recherche un Agent Territorial spécialisé des Ecoles Maternelles (F/H) désireux de mettre à profit son expertise au service de la Ville.
Rejoignez nous pour exercer ces missions :
* Sur le temps scolaire/ éducatif :
- Assister l’enseignant : Actions éducatives, collaboration avec l’enseignant à l’accompagnement de l’enfant
- Accueil et sortie des enfants avec l’enseignant
- Participe aux tâches éducatives
- Respect des règles d’hygiène, de propreté et de sécurité
- Coordination du bon déroulement de la journée
- Transmission de toutes les informations ou des difficultés concernant l’enfant et sa famille en accord avec la directrice de l’établissement ou de l’enseignant(e)
* Le temps Mairie :
- Veiller à la mise en propreté des locaux scolaires, des matériels et des jeux
- Nettoyage des locaux scolaires
- Lavage et désinfection du linge
- Connaissance des techniques d’entretien des locaux par pré imprégnation (microfibre)
* Participer à la restauration scolaire :
- Participer à la surveillance et à l’animation sur les temps d’activité périscolaire du midi
- Accompagnement et assistance des enfants pendant les repas
- Apprentissage des règles de maintien à table avec un accompagnement éducatif
- Faire respecter les règles d’hygiène auprès des enfants
- Travailler en transversalité avec l’équipe de restauration
Profil recherché
Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e), titulaire du CAP Petite Enfance ou du concours d’ATSEM.
Vous avez une bonne connaissance du développement de l’enfant et savez accompagner chaque enfant avec bienveillance, en respectant son rythme et ses besoins.
Vous avez la connaissance et la maîtrise des P.A.I. (protocole d’accueil individualisé)
Passionné(e) par le travail auprès des jeunes enfants, vous faites preuve de qualités relationnelles reconnues et aimez travailler en équipe dans un esprit de collaboration et de respect mutuel.
Rigoureux(se) et discret(e), vous respectez le devoir de réserve et le secret professionnel.
Ponctualité, rigueur et sens des responsabilités font partie de vos points forts.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez nous !
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) en précisant la référence de l'annonce par courrier électronique à celine.lebourg@pavilly.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 24/08/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
