Auxiliaire de puériculture - NANTES METROPOLE

Référence : O044260320000801

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Nantes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction Petite Enfance applique dans ses crèches municipales les valeurs de la Charte Qualité nantaise, co-construite avec parents et professionnels. Elle développe
une offre mixte (accueil régulier, d’urgence) et privilégie l’accueil d’âges mélangés. Un pôle médical assure le suivi des enfants en situation de handicap.
Elle mène des projets innovants, comme la “cuisine alternative” intégrant des plats végétariens et la “crèche nature” axée sur la végétalisation et des pratiques écoresponsables. Chaque crèche définit ses propres initiatives, telles que le langage
signé, la libre circulation des enfants ou encore l’observation renforcée des auxiliaires de puériculture.
Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire, encadrée par un éducateur de jeunes enfants.

Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire, encadrée par un éducateur de jeunes enfants. Selon les possibilités, il.elle peut suivre des formations pour enrichir ses compétences. Une psychologue intervient également pour des séances d’analyse de la pratique.
Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue au bien-être et au développement des enfants de 0 à 3 ans.
Activités principales :
• Prendre en charge les enfants et accompagner leur développement :
◦ Accueillir les enfants et établir une relation de confiance avec les familles.
◦ Proposer des activités d’éveil et d’éducation adaptées, en lien avec le projet éducatif et social.
◦ Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en assurant leur bien-être physique, affectif et psychomoteur dans un environnement sécurisé.
◦ Encourager progressivement l’autonomie de l’enfant dans les gestes du quotidien.
◦ Observer l’évolution des enfants et ajuster les pratiques éducatives en conséquence.
• Organiser et participer à la vie de la crèche :
◦ Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins des enfants (repos, repas, jeux, etc.).
◦ Contribuer à la mise en oeuvre du projet d’établissement et participer aux réflexions collectives sur les pratiques professionnelles.
◦ Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et échanger sur l’accompagnement des enfants.
◦ Participer aux séances d’analyse de la pratique avec la psychologue et aux formations proposées pour enrichir ses compétences.

Profil recherché

Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture, vous êtes riche d’une expérience et/ou d’une forte appétence pour l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants(poste ouvert aux nouveaux diplômés).
Vous maîtrisez les soins d’hygiène et les activités adaptées aux jeunes enfants, tout en connaissant le cadre réglementaire de la petite enfance.
Vous êtes observateur·rice, discret·e et patient·e, vous faites preuve d’analyse, d’initiative et de pédagogie. Vos qualités relationnelles vous permettent d’adapter votre écoute et de transmettre avec précision les informations aux parents, collègues et responsables.
Envie de contribuer à un projet porteur de sens ? Rejoignez-nous !

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

    CV et lettre de candidature

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 19/04/2026
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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