Bibliothécaire chargé de la médiation des collections H/F - CAUX SEINE AGGLO
Référence : O076240913001031
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lillebonne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Caux Seine agglo, 3ème agglomération du Département de la Seine-Maritime, est engagée dans une ambitieuse politique de valorisation de la culture, la lecture publique et le développement du numérique dans les médiathèques et sur le territoire.
Cinq établissements répartis sur l'ensemble du territoire offrent aux habitants de nombreux services et supports.
Le réseau des médiathèques déploie gratuitement des ressources et documents accessibles à tous les publics. Avec des collections riches, de livres, films, musique et supports numériques, répondant aux besoins éducatifs, culturels et de loisirs.
Des espaces de consultation et de travail sont mis à disposition pour favoriser l'échange et la découverte.
Des programmes d'animations, d'activités et d'ateliers diversifiés sont organisés pour tous les âges.
Les médiathèques s'engagent dans la transition écologique avec un plan de 10 objectifs conventionnés dans la Charte écologique de Normandie Livre et Lecture.
Dans ce cadre, Le réseau des médiathèques recherche un(e) bibliothécaire spécialisé dans la valorisation et la médiation des collections.
Au sein du pôle Grands équipements culturels et sportifs, sous l'impulsion de la responsable du service médiathèques, et dans le cadre de la valorisation des collections et supports :
Activités spécifiques :
* Développer et enrichir les collections tous supports confondus.
* Valoriser les collections dans la conception de vitrines et d'ilots thématiques
* Être médiateur des collections et accompagner les usagers.
* Assurer une veille et proposer des acquisitions en lien avec l'actualité.
* Développer et valoriser les coups de c½ur sur le site internet et dans les médiathèques.
* Gérer et agrémenter les liseuses de nouveaux titres.
Activités principales :
* Favoriser le travail en transversalité
* Participer à l'organisation du service public
* Veiller à la sécurité du public et de l'équipe du site en lien avec les assistants de prévention et le ou la référent-e de site
* Participer à la politique documentaire
* Développer l'action culturelle et les partenariats
* Promouvoir les activités du réseau des médiathèques et être ambassadeur de la politique culturelle sur le territoire
* Assurer la médiation et l'accueil du public dans les différents Univers (prêts-retours-réservations-carte d'adhésion...)
* Mettre en ½uvre les actions du développement de la transition écologique en lien avec la responsable de service et l'équipe
Profil recherché
Diplôme en bibliothéconomie ou sciences de l'information
Expérience significative en médiation numérique et animation d'ateliers.
Maîtrise des outils et technologies numériques (logiciels de gestion de bibliothèques, plateformes de prêt numérique, etc.).
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Créativité dans la mise en ½uvre de projets.
Connaissance des tendances actuelles en matière de bibliothèques et de ressources numériques
Permis B exigé
Conditions de recrutement :
Grade d'adjoint du patrimoine et des bibliothèques
Travail hebdomadaire du mardi au samedi
Emploi à temps complet, rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle
Avantages sociaux : participation mutuelle labellisée, CNAS, prévoyance, amicale du personnel
À propos de l'offre
-
CAUX SEINE AGGLO
Madame la Présidente
https://www.cauxseine.fr/services/emploi-et-entreprises/travailler-chez-csa/
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/01/2025
-
Bibliothécaire
