bureau maintenance bâtiment - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Référence : O972260710002799

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Fort-de-France
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Date limite de candidature : 04/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité du chef de bureau le technicien sera chargé d'assurer la mise en conformité et la maintenance des installations électriques, des systèmes de sécurité incendie, des plans d'évacuations, des installations de gaz et des équipements techniques (ascenseurs, portillons et portails automatiques, extincteurs, R.I.A, poteaux incendie)

Placé sous l'autorité du chef de bureau le technicien sera chargé d'assurer la mise en conformité et la maintenance des installations électriques, des systèmes de sécurité incendie, des plans d'évacuations, des installations de gaz et des équipements techniques (ascenseurs, portillons et portails automatiques, extincteurs, R.I.A, poteaux incendie)

Profil recherché

Agent de catégorie B - Filière technique
* BAC +2 (BTS Electrotechnique ou maintenance des systèmes ou fluides Energies domotique)
Compétences attendues :
* Planifier et coordonner des travaux neufs ou réhabilitations (climatisation, courants forts et faibles)
* Piloter des études associées aux travaux
* Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement ou une panne
* Coordonner les vérifications périodiques obligatoires des installations techniques et locaux des établissements scolaires
* Veiller au maintien de la sécurité pour la prévention des risques d'incendie et de panique
* Participer au suivi et à la réception des travaux
* Saisir et transmettre des compte-rendu d'intervention
* Enregistrer et prioriser les demandes d'intervention sur les bâtiments
* Suivre l'exécution financière et juridique des opérations
* Effectuer des visites périodiques des établissements
* Organiser et animer des réunions (technique, d'information)
* Lire et interpréter des plans techniques
* Rédiger et assurer le suivi d'un document administratif
* Contrôler et évaluer des travaux
* Conduire un chantier
* Connaître la réglementation environnementales
* Connaitre les règles de sécurité des établissements recevant du
public
* Connaitre les procédures de passation et d'exécution des marchés
publics
* Connaitre les normes et techniques de construction
* Maitriser les logiciels de conception et dessin assisté par ordinateur
(CAO-DAO), les logiciels planification et suivi de projets et les logiciels de traitement de texte
* Connaitre la réglementation en matière d'électricité et de climatisation
Qualités humaines
* Être rigoureux
* Sens de l'organisation
* Sens de l'analyse
* Sens des responsabilités
* Être à l'écoute
* Esprit de synthèse
* Faire preuve de discrétion

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/09/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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