CADRE DE SANTÉ / INFIRMIER(ÈRE) COORDINATEUR(TRICE) (IDEC)
Référence : O035261019001505
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Parigné
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité hiérarchique directe de la Direction (Directrice de l'EHPAD) et en partenariat étroit avec le Médecin Coordonnateur, la psychologue, et les éventuels intervenants transversaux, le (la) cadre de santé/l'infirmier(e) coordinateur(trice) analyse, organise, planifie et assure le bon fonctionnement du service de soins. Il/Elle encadre, manage et coordonne l'équipe des 4 IDE et des soignants, supervise l'administration des soins et garantit la bonne pratique gérontologique au sein de la structure accueillant 67 résidants.
Missions principales :
- Animer, encadrer et fédérer l’équipe soignante,
- Participer à la mise en œuvre du projet de soin et du projet de l’établissement, afin de répondre aux objectifs de l’évaluation,
- Sensibiliser, motiver et impliquer le personnel dans la qualité des soins, la bientraitance et le respect des bonnes pratiques professionnelles
- Etre garant des procédures et élaborer des protocoles de soins,
- Assurer la coordination entre les différents intervenants internes et externes,
- Développer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles,
- Contribuer à la démarche qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement
- Organiser les modifications de planning et de remplacements en collaboration avec le responsable RH
Profil recherché
profil cadre de santé expérimenté ou cadre d'emploi des cadres territoriaux de santé paramédicaux (Catégorie A).
Apte à la conduite de projet, au management d'équipe, à répondre aux objectifs de l'évaluation, ainsi qu'à la gestion des plannings en collaboration avec le responsable RH.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
candidatures accompagnées de pièces justificatives et courrier de motivation à adresser à l'attention de :
M. le Président du CCAS de Parigné
EHPAD les Tilleuls
1, rue des Tilleuls - 35133 PARIGNÉ -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
