cadre de santé MDPH/responsable unité Personnes âgées personnes handicapées

Référence : O004260206000486

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Digne-les-Bains
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Date limite de candidature : 10/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Maison départementale des personnes handicapées des Alpes de Haute-Provence (MDPH 04) a notamment en charge l’accueil, l’information, l’accompagnement et l’orientation des personnes handicapées et de leurs familles, l’évaluation de leurs besoins et l’attribution des aides permettant la compensation de leur handicap. Dans ce contexte, le cadre de santé participe à l’évaluation des besoins de compensation des personnes déposant un dossier de demandes à la MDPH.
Au sein du service territorial d’action sociale (STAS) du Département, le responsable d’unité personnes âgées/personnes handicapées impulse, coordonne et harmonise l’action de l’équipe médico-sociale en matière d’allocation personnalisée d’autonomie (APA), prestation de compensation du handicap (PCH) et toutes aides aux personnes âgées et personnes handicapées. Il assure l’encadrement de l’équipe médico-sociale et administrative de l’unité développe des outils de suivi de l’activité en collaboration avec le responsable administratif, veille à la mise en application de pratiques harmonisées et conformes aux orientations départementales en lien avec les autres services, participer à l’animation de la politique territoriale dans le domaine de l’autonomie en application des orientations du schéma et organise les relations et la cohérence des actions en complémentarité avec les partenaires locaux.

A la MDPH :
• participation aux évaluations individuelles globales dans le cadre de demandes MDPH
• participation si nécessaire aux instances, réunions MDPH et/ou partenariales

Au service territorial d’action sociale de Digne-les-Bains :
• coordination technique au niveau territorial : APA, PCH, aides et prestations en direction des personnes âgées et personnes handicapées
• participation aux réunions de coordination avec le service vieillesse-handicap, la MDPH
• vérification de la qualité des prestations et des plans d’aide assurés par les services d’aide et d’accompagnement à domicile (SAAD)
• évaluation et réponse dans le cadre des recours administratifs préalables obligatoires APA/PCH du secteur nord du département
• participation à la mise en œuvre des orientations du schéma de l’autonomie

Environnement du poste
Relations et contacts avec les autres services de la MDPH (relations usagers et accès aux droits et unité accompagnement), les services territoriaux d’action sociale et le service vieillesse-handicap du Département, les partenaires œuvrant dans le champ du handicap et de la vieillesse.

Contexte d’exercice
- Disponibilité,
- Déplacements ponctuels sur le territoire départemental,
- Forte autonomie dans l’organisation du travail.

Profil recherché

• Titulaire du diplôme d’État de cadre de santé ou équivalence.
• connaissance de la réglementation dans le champ du handicap, des personnes âgées, des droits et des prestations relevant de la compétence de la MDPH et du département (possibilité de formation).
• capacités d’organisation, d’adaptation et managériales
• maîtrise de la conduite de projet et de partenariats complexes,
• sens de la représentation, aptitudes à l’expression écrite et orale,
• esprit de synthèse, rigueur, méthode et organisation,
• connaissance des outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, Powerpoint.
• qualités relationnelles
• sens du travail en équipe et en partenariat
• disponibilité et mobilité

À propos de l'offre

  • Nature du poste
    Poste permanent à temps non complet, dont le temps de travail est réparti de la manière suivante :
    - MDPH : 30%
    - Département : 20 %
    Résidence administrative : Digne les Bains
    Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.

    Rémunération
    Statutaire + RIFSEEP + CIA
    CNAS, mutuelle, prévoyance et titres restaurant
    20 % de la prime de responsable d’unité
    Candidature avec CV à adresser à Madame la Présidente du Conseil Départemental des Alpes de Haute-Provence- Direction des Ressources Humaines - mail : recrutement-drh@le04.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur de santé

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