CADRE DE SANTE MPR
Référence : 2026-2367675
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Centre Hospitalier de Bar le Duc Fains-Veel
CENTRE HOSPITALIER DE BAR LE DUC FAINS VEEL - Localisation : BAR LE DUC
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions générales :
· Le cadre de santé applique la politique de l’établissement, dans le management quotidien des services et des équipes paramédicales.
· Il participe, en collaboration avec l’équipe médicale, à la définition et à la mise en œuvre des objectifs et des projets du pôle et des services.
· Il est responsable et garant de la qualité et de la sécurité de la prise en charge et des soins au sein de ses unités, dans le respect des valeurs de l’établissement. Il développe la culture et il est promoteur de la démarche qualité et gestion des risques.
· Il est responsable de la gestion médico-économique des unités (matérielle, humaine et organisationnelle) pour garantir une prise en charge optimale des usagers.
· Il collabore avec les différents acteurs de santé de l’établissement et du territoire.
· Il favorise l’implication des professionnels, développe le sentiment d’appartenance à chacun des niveaux de l’établissement et accompagne le changement.
· Il conduit les entretiens professionnels et participe à l’évaluation des compétences des professionnels ; il accompagne ces derniers dans leur développement de compétences dans le cadre du développement professionnel continu ou de la formation en santé.
· Il accompagne l’intégration des nouveaux professionnels et des étudiants
· Il travaille en collaboration avec les autres cadres de l’établissement.
Missions spécifiques :
· Encadrement d’une équipe paramédicale pluriprofessionnelle : IDE, AS, ASH, MK, Ergothérapeute, Professeurs en APA, Orthophoniste, Neuropsychologue, Psychologue
· Gestion d’un service d’hospitalisation complète (SMR Locomoteur et Neurologique) de 20 lits, d’une unité d’hôpital de jour (plus de 20 patients/jour) et des consultations externes.
· Plateau technique avec matériel de rééducation développé et moderne : Balnéothérapie, isocinétisme, simulateur de conduite, exosquelette, systèmes robotisés de rééducation du membre supérieur niveau 1 et 2
Profil recherché
Prérequis recommandés pour exercer :
Diplôme cadre de santé ou projet d’évolution professionnelle en management d’unité de soins
Spécificités : avoir exercé au sein d’établissement ou service de rééducation ; connaissance des métiers de la rééducation, sens développé du travail pluriprofessionnel
Compétences attendues
Connaissances/savoir :
• Être garant du respect des normes d'hygiène et sécurité
• Connaissances de la gestion des risques
• Connaissances de la démarche qualité, gestion des risques
• Maîtrise de l'outil informatique
• Connaissances et maîtrise du temps de travail
• Connaissances des droits des usagers
• Animation d'équipe
• Communication/relations interpersonnelles
• Compétences numériques
Aptitudes opérationnelles/Savoir-faire :
• Capacités d'organisation
• Qualités rédactionnelles
• Capacités à prioriser
• Accompagnement au changement, être force de proposition
• Capacités d'animer, de mobiliser et fédérer les équipes autour d'un projet de service
• Capacités d'évaluer les connaissances et les compétences des professionnels
• Capacités d'élaboration des plannings, de gestion de remplacements et de l'absentéisme
• Capacité d'analyse de données et d'élaboration de tableaux de bord, participation à la gestion médico-économique au sein du pôle.
• Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatifs à son domaine de compétence
• Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
• Conduire et animer des réunions
• Participer à la prévention des risques professionnels et contribuer à l'amélioration de la qualité de vie au travail
• Soutenir et participer à des projets de recherche dans son domaine d'activité
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
1 poste de Cadre de Santé est à pourvoir au sein du service MPR au Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel, sur le site de Bar-le-Duc
Descriptif du service
Pôle : Gériatrie, Personnes Agées dépendantes et soins de réadaptation
Service : MPR (SMR Neurologique et locomoteur), service hospitalier et plateau technique
À propos de l'offre
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Tenue professionnelle : Tenues professionnelles fournies par l’employeur
Horaires de travail : Horaires de journée du lundi au vendredi, participation aux astreintes
Quotité de travail : 100%
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Infirmière / Infirmier en soins généraux
