Cadre supérieur de santé

·         Participer en fonction des sujets aux différentes instances, (CSE, Directoire, CVS,..)

·         Participer à la cohérence de la politique de l’établissement, 

·         Contribuer à la mise en place des objectifs institutionnels définis dans le projet d’établissement,

·         Participer à l’élaboration du projet de soins et à la déclinaison de ses axes,

·         Décliner la politique de soins et de management au sein des secteurs,

·         Décliner la mise en œuvre et l’évaluation du projet médico soignant de chaque secteur,

·         Développer la démarche qualité et sécurité des soins au sein de chaque secteur en cohérence avec la politique qualité et gestion des risques de l’établissement,

·         Participer au développement et à la coordination des filières et parcours soins en fonction des activités, 

·         Travailler en collaboration avec l’IFSI : déterminer les capacités d’accueil, organiser l’accueil et l’encadrement ainsi que les parcours de stage,

·         Participer aux projets architecturaux

Le temps et les horaires de travail sont organisés selon le régime du forfait jours cadre, ouvrant droit à 19 jours de RTT par an.

Savoirs faires :

·         Animer et manager des équipes en environnement hiérarchique et fonctionnel,

·         Conduite et animation d’équipes

·         Autorité, leadership

·         Capacité à prendre des décisions

·         Capacité à impulser une dynamique de changement

·         Vision institutionnelle

·         Aptitudes relationnelles et pédagogiques

·         Capacité à gérer les conflits

·         Rigueur

Expérience souhaitée :

·         Diplôme de cadre de santé

·         Expérience souhaitée

Rémunération selon statut FPH et profil du candidat.

Merci d'adresser votre candidature à Mme Pauline JUIF, Gestionnaire RH par :

·         Mail : secretariat@hl-erstein.fr

·         Courrier : Centre Hospitalier ERSTEIN VILLE – Service RH - rue Brûlée – 67150 ERSTEIN