CAT A - Artiste teinturier, chef de projet à l'atelier de teinture des Manufactures textiles -MnSMN (75)
Référence : 2025-2032578
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Manufactures Nationales - Mobilier national & Sèvres
- Localisation : 1 rue Berbier-du-Mets - 75013 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions et activités principales de l’atelier :
L’atelier de teinture est chargé de procéder, pour les manufactures de tissage ainsi que pour les ateliers de restauration de tapis et tapisseries, les ateliers de dentelles, au traitement et à la coloration des fibres textiles destinées à la réalisation des œuvres tissées ou à la restauration des pièces textiles appartenant aux collections. Une concertation associant l’atelier de teinture et les liciers est mise en œuvre avant chaque échantillonnage.
Placée sous l’autorité de la cheffe d’atelier, le titulaire du poste participe à toutes les tâches liées à la production des couleurs ainsi que la réalisation des tons qui lui sont demandés.
- Réaliser les laines teintes selon les techniques de teinture ;
- Échanger et informer la hiérarchie des étapes et des difficultés rencontrées au cours de la réalisation des teintures ;
- Recenser et classer les couleurs et teintes (laines, fils…) réalisées ;
- Échanger avec les magasinières et réaliser le kilotage des laines ;
- Appliquer et fait appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
Le chargé de projet participera aux réflexions et sera force de proposition dans le cadre de l'optimisation des process et de l'organisation de l'atelier :
- Améliorer les méthodes de travail en interne et avec les autres ateliers;
- Revoir l'environnement de travail;
- Recenser, mettre à jour les procédures, et être force de proposition dans de nouveaux protocoles de travail ;
- Recenser, mettre à jour et être force de proposition des produits utilisés au sein de l’atelier ;
- Assurer la veille de l’actualité du métier : évolution des techniques/pratique, éco système de la profession, veille juridique et sanitaire ;
- Faire monter en compétence l’équipe et être en capacité de transmettre aux nouvelles recrues et aux stagiaires ;
- Contrôler la mise en œuvre des travaux et réaliser un contrôle qualité ;
- Assurer le suivi de la maintenance et du remplacement des matériels mis à disposition.
La présente fiche de poste est susceptible d’évoluer en fonction des besoins, de l’évolution du métier et des capacités du titulaire du poste.
Liaisons hiérarchiques : cheffe de l’atelier de teinture et son adjoint, directrice de la création.
Liaisons fonctionnelles : Les fonctions supports, le nuancier et l’ensemble des ateliers textiles
Réseaux professionnels & artistiques :
• Ateliers de tissage ou manufactures textiles , Aubusson
• Écoles spécialisées : ENSAD, École Duperré, La Cambre (Belgique), HEAD Genève…
• Collectifs ou coopératives d’artisans.
• Plateformes : Crafts Council, Ateliers d’Art de France, Maison des Artistes
Profil recherché
Compétences techniques
- Teintures synthétiques (ex : acides, réactives…) adaptées à la laine la soie le coton (maîtrise)
- Propriétés des matières nobles : laine mérinos, mohair, alpaga (Maîtrise)
- Teinture par lots ou en petites séries artisanales (Maîtrise)
- Création de tapisseries contemporaines (Maîtrise)
Savoir-faire
- Respect d’un cahier des charges et de délais (maîtrise) ;
- Capacité à traiter les contraintes techniques qui surviennent en production : attention/réactivité (maîtrise) ;
- Sens des couleurs, de la composition et du rendu final textile (maîtrise) ;
- Capacité à faire évoluer les techniques de teinture (maîtrise) ;
Savoir-être (compétences comportementales)
- Capacité d’anticipation (/projets du service);
- Capacité au travail d’équipe et à communiquer avec des acteurs variés (hiérarchie, artistes, collègues…);
- Capacité d'adaptation;
- Rigueur.
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- rhmn@culture.gouv.fr
- solene.corlet@culture.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
L’établissement public administratif rattaché au ministère de la Culture est à la fois soutien et acteur de l’écosystème des arts décoratifs et du design français. Il joue un rôle central dans la mise en œuvre de la stratégie nationale en faveur des métiers d’art.
Missions :
– Créer et produire pour le compte de l’Etat des œuvres de céramique, d’art textile et de mobilier ;
– Assurer le décor et l’ameublement de ses dépositaires
– Etablir des partenariats éditoriaux dans le domaine des arts décoratifs et du design
– Assurer la conservation, la restauration, l’inventaire de ses collections, comme des techniques et savoir-faire traditionnels liés à ses métiers.
Descriptif du service
Au sein de l’EP Manufactures nationales – Sèvres - Mobilier national, l’atelier de teinture est chargé de procéder, pour les manufactures de tissage ainsi que pour les ateliers de restauration de tapis et tapisseries, les ateliers de dentelles, au traitement et à la coloration des fibres textiles destinées à la réalisation des œuvres tissées ou à la restauration des pièces textiles appartenant aux collections. Une concertation associant l’atelier de teinture et les liciers est mise en œuvre avant chaque échantillonnage.
À propos de l'offre
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Candidatures : lettres et CV à transmettre à :
Madame Corine GOUADEC, Chargée de recrutement et CMC, rhmn@culture.gouv.fr
Personne à contacter :
Solène Corlet, adjointe cheffe d'atelier, solene.corlet@culture.gouv.fr
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Travail à dominante manuelle. Prévoir manutention et port de charges.
Gestes et postures parfois répétitifs
Participation aux activités événementiellesPoste de Chef de travaux d'art - Rifseep 3 - Rémunéré sur le budget de l'EP.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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*Manufacturière / Manufacturier d’art*
