CDD - Secrétaire administratif(ve) au parquet - Tribunal judiciaire de Rouen
Référence : 2026-2179312
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction des services judiciaires - CA ROUEN
Tribunal judiciaire de Rouen - Localisation : 34 rue aux juifs, 76000 ROUEN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le tribunal judiciaire de Rouen recherche un(e) secrétaire administratif(ve) !
L'intéressé(e) participe au soutien du parquet et aux greffes dans les services pénaux de la juridiction. Il/Elle peut notamment intervenir dans les champs suivants :
→ Pilotage des enquêtes et de l'urgence : Suivi opérationnel des atteintes aux biens et aux personnes, gestion des départs en enquête urgents et traçabilité immédiate.
→ Soutien à la permanence pénale : Traitement des gardes à vue, des hospitalisations sous contrainte et des prolongations, en assurant une coordination fluide avec les enquêteurs et le greffe.
→ Rédaction juridique spécialisée : Élaboration de projets d’actes (requêtes art. 76 CPP, rapports d’appel, synthèses d'enquête) et sécurisation des audiences de comparution à délai différé par le suivi des expertises.
→ Protection des mineurs et des vulnérables : Rédaction d'ordonnances de placement provisoire (OPP) et de requêtes en assistance éducative, suivi des mineurs non accompagnés (MNA) et désignation d'administrateurs ad hoc.
→ Dispositif Violences Intra-familiales (VIF) : Gestion des outils de protection (Téléphone Grave Danger, Bracelet Anti-Rapprochement) et contrôle des sorties de détention via le croisement des fichiers.
→ Accompagnement des victimes : Information des parties civiles et pilotage des réquisitions auprès des associations d’aide aux victimes, avec une vigilance particulière sur les enquêtes décès.
Sous réserve d'éventuels ajustements liés aux impératifs de service et à l'évolution des structures organisationnelles, l'agent contractuel apporte son soutien aux services pénaux de la juridiction, en particulier au parquet, en appui aux trois divisions.
DESCRIPTION DU CONTRAT :
Le candidat retenu intégrera l'institution à partir du 1er avril 2026. Le contrat initial aura une durée de un an, avec possibilité de renouvellement. La charge de travail mensuelle prévue est de 36h40.
La rémunération mensuelle brute est déterminée en fonction du profil. Vous pouvez également bénéficier de l'indemnité de résidence ainsi que du supplément familial de traitement si vous avez des enfants à charge. Par ailleurs, une contribution est prévue pour les frais de repas et de transports en commun. Une mutuelle à contrat collectif vous est aussi proposée, celle-ci étant optionnelle pour les contrats à durée déterminée.
Concernant la restauration, un espace de convivialité équipés est mis à la disposition, garantissant un accès pratique et convivial aux repas. Trois restaurants administratifs sont ouverts aux contractuels du palais de justice.
Pour assurer une intégration réussie, des formations tant internes qu'externes seront mises en place. Vous recevrez un accompagnement lors de votre prise de fonction par les magistrats de la chambre. Vous profiterez des offres de formation disponibles dans le cadre du plan de formation régionale destiné aux fonctionnaires.
Profil recherché
Ce poste est accessible aux personnes disposant au minimum d'un diplôme de niveau baccalauréat. De plus, une précédente expérience dans le domaine juridique serait appréciée.
L'intéressé(e) maîtrise l'organisation judiciaire et la procédure pénale, ce qui lui permet d'assurer la rédaction d'actes avec de réelles qualités rédactionnelles. Par l'alimentation rigoureuse des tableaux de bord et la maîtrise des techniques de classement et d'archivage, l'intéressé garantit une gestion structurée et précise des dossiers.
Grâce à une connaissance approfondie des circuits administratifs, l'intéressé(e) fait preuve d'une polyvalence indispensable à la gestion du service. Son sens de l'organisation, combiné à une maîtrise des outils bureautiques et des nouvelles technologies, assure un suivi fluide et efficace des procédures.
Le candidat(e) dispose d'un sens aigu des relations humaines lui permettant de s'adapter à ses interlocuteurs. Dans l'exercice de ses fonctions, le candidat(e) fait preuve d'une discrétion absolue, garantissant le respect de la confidentialité et des circuits professionnels.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- rh.tj-rouen@justice.fr
- chcab.pr.tj-rouen@justice.fr
Qui sommes-nous ?
Le tribunal judiciaire de Rouen est la juridiction de premier ressort la plus importante du ressort de la cour d’appel de Rouen, située dans le département de la Seine-Maritime. Il compte 172 fonctionnaires localisés et 56 magistrats.
Son activité s’organise sur cinq emplacements : le palais de justice de Rouen, trois annexes, et un bâtiment dédié au greffe du Conseil des Prud’hommes. Le territoire comprend également un tribunal de commerce, qui exerce une spécialisation régionale pour toute la Normandie. De plus, quatre points justice ainsi qu’un CDAD (Conseil Départemental de l'Accès au Droit) sont rattachés à cette juridiction.
Le tribunal judiciaire de Rouen agit aussi en tant que pôle criminel pour le parquet de Dieppe et sert de pôle régional en matière d'environnement pour la cour d’appel de Rouen.
Descriptif du service
Le tribunal compte un effectif total de 172 personnes, incluant des directeurs de service de greffe, des greffiers, des secrétaires administratifs, des adjoints administratifs, des adjoints techniques ainsi que des agents contractuels. Le parquet se compose de 13 magistrats placés sous la responsabilité du procureur de la République, de 3,5 juristes assistants et de 3 assistants de justice.
À propos de l'offre
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Les candidatures devront uniquement être communiquées par mail à :
→ Perrine BATHANY, directrice des ressources humaines : rh.tj-rouen@justice.fr
→ Mary-Lou SADIKY, Cheffe de cabinet du Procureur de la République : chcab.pr.tj-rouen@justice.frLe/la candidat(e) doit fournir au format PDF :
→ CV et lettre de motivation,
→ Une copie de la pièce d'identité,
→ Copie du diplôme→ Copie des contrats antérieurs
→ Copie du dernier bulletin de salaire
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L332-2 2° CGFP
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Secrétaire
