CDD Doctorant (H/F) paléobotanique : Disparité des bois au Paléozoïque et implications fonctionnelles
Référence : UMR5120-ANNDEC-002
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
- Localisation : 34398 MONTPELLIER (France)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 3 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels La rémunération est d'un minimum de 2300,00 € mensuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sujet de thèse :
Contexte général du projet :
Aujourd’hui, le bois est présent chez de nombreuses plantes, et les espèces ligneuses jouent un rôle clé dans les écosystèmes. Malgré la relative abondance des bois fossiles, il y a peu de données sur les propriétés fonctionnelles de ce tissu au cours des temps géologiques et des questions fondamentales sur l'évolution végétale et la dynamique des écosystèmes passés restent sans réponse. Le projet ANR PALWOOD (2026-2030) vise à combler cette lacune en combinant pour la première fois analyses de paléodiversité et de paléophysiologie végétale. Le projet se concentre sur le Paléozoïque, de l'apparition du bois au début du Dévonien (410 Ma) à la principale crise affectant les plantes à la fin du Permien (250 Ma). PALWOOD regroupe des participants de 3 UMR : AMAP (Montpellier), CR2P (Paris) et EEP (Lille) ainsi que des collaborateurs étrangers.
Sujet de thèse:
Au sein du projet PALWOOD, cette thèse se focalisera sur l’évolution de la disparité anatomique des bois homoxylés (=sans vaisseaux).
Le volet principal de la thèse visera à quantifier et analyser cette disparité anatomique pour tester deux grandes hypothèses: (1) la disparité anatomique du bois a augmenté rapidement tôt après l’apparition de ce tissu ; (2) il a existé au Paléozoïque des combinaisons uniques de caractères qui n’existent plus ensuite (« alternatives designs »). Le(a) doctorant(e) définira les caractères quantitatifs et qualitatifs importants pour créer une base de données des caractères anatomiques des bois homoxylés, peuplera cette base de données à partir de l’observation de lames minces d’un maximum de types de bois d’âge Paléozoïque, Mésozoïque et Cénozoïque, et analysera la disparité anatomique, notamment par groupes taxonomiques et par période.
Un volet plus exploratoire portera sur les impacts fonctionnels de la disparité anatomique, avec un focus sur les propriétés hydrauliques. L’objectif sera de reconstruire et comparer la conduction hydraulique du bois de la tige de plusieurs types de plantes du Paléozoïque pour tester (1) si il y avait déjà une diversité de « stratégies » hydrauliques au Paléozoïque et (2) si la gamme de valeurs de conduction hydraulique des bois était proche de l’actuel. Le(a) doctorant(e) effectuera des mesures sur des lames minces et des images synchrotron (certaines déjà acquises d’autres qui le seront au cours du projet), appliquera un modèle déjà existant développé à AMAP (Tanrattana et al. 2019) sur plusieurs taxons (notamment du Dévonien) et, si le temps, le permet participera à la poursuite du développemnt de ce modèle.
Profil recherché:
Le(a) candidat(e) doit avoir un Master de type Biologie des organismes, Biologie évolutive, ou Ecologie et Evolution, avec dans tous les cas une bonne formation en paléobotanique et/ou botanique et en histologie végétale et une bonne maîtrise de l’anglais écrit et parlé. Des bases en paléontologie sont un p
Voir plus sur le site emploi.cnrs.fr...
Profil recherché
Contraintes et risques :
Le projet ne présente pas de risques particuliers, le (la) doctorant(e) sera formé(e) aux méthodes de préparation du matériel en laboratoire et si besoin aux méthodes de terrain afin de prévenir tout risque potentiel.
Le projet comprendra la visite de plusieurs collections, potentiellement du travail de terrain et la participation à des congrès en France et à l'étranger; le(a) candidat(e) doit donc pouvoir être mobile, même si des aménagements pourront être mis en place en cas de contraintes personnelles particulières.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Langues
- Français Seuil
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.
Depuis plus de 80 ans, le CNRS développe des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait du CNRS un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde.
Le partenariat qui lie le CNRS avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
À propos de l'offre
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Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
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Vacant
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Chercheuse / Chercheur