CHARGÉ DE MISSION EN DÉVELOPPEMENT DURABLE ET TRANSITION ÉCOLOGIQUE (H/F) - COMMUNE DE COURCHEVEL
Référence : O073260313000886
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Courchevel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction générale des services recherche son nouveau collaborateur.
Rattaché à la direction générale des services, sous l’autorité de la chargée des affaires générales, vos missions seront les suivantes :
→ Développer et assurer la politique de développement durable de la collectivité, conformément aux souhaits exprimés par les élus municipaux
→ Assurer une veille stratégique et réglementaire sur les thématiques environnementales et territoriales ; transposer ces pratiques à notre territoire en fonction de leur pertinence
→ Accompagner les services dans l’intégration des enjeux environnementaux et de développement durable dans leurs projets et politiques publiques
→ Développer les relations externes et internes à la commune sur le thème du développement durable et de transition écologique
Conditions de recrutement :
→ Recrutement dans le grade d'attaché et d'attaché principal, à défaut contractuel de catégorie A
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : Mairie de Saint Bon (chef-lieu)
→ Poste à temps complet
Profil recherché
Diplômes :
→ Formation supérieure (Bac +4 / Bac +5) dans les domaines du développement durable, de l’environnement, de l’aménagement du territoire ou des politiques publiques
→ Permis B obligatoire
Compétences professionnelles et techniques :
→ Bonne connaissance des enjeux environnementaux et des politiques publiques territoriales
→ Intérêt pour les problématiques spécifiques aux territoires de montagne et aux stations touristiques
→ Capacité à piloter des projets transversaux, à convaincre et à travailler avec de nombreux partenaires
→ Esprit d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles.
→ Autonomie, sens de l’initiative et capacité de concertation
Avantages :
→ Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités…
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
→ Prime de fin d’année, CIA, prime d’ancienneté, titres-restaurant
→ Accompagnement au logement
À propos de l'offre
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CETTE OFFRE VOUS TENTE ?
Pour postuler, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation
AVANT LE 14 AVRIL 2026
Ici : bit.ly/mcemplois -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/05/2026
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Gestionnaire des aides au développement
