CHARGE / CHARGEE D'OPERATIONS THD - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Référence : O972260908001444

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Fort-de-France
Domaine : Numérique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité du responsable, vous serez chargé de Suivre et contrôler les travaux réalisés dans le cadre des marchés relatifs aux Très Haut-Débits et aux opérations d'’infrastructures numériques fixes et mobiles

À compétences égales, la Collectivité Territoriale de Martinique étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable, sans aucune discrimination.

Missions
Lance, suit et contrôle les travaux réalisés dans le cadre des marchés relatifs au Très Haut-Débit et aux opérations d’infrastructures numériques fixes et mobiles
Veille à la qualité et la complétude des travaux

Activités
Assurer le suivi des travaux relatifs au projet Très Haut Débit conformément aux études livrées par les entreprises
Contrôler la bonne exécution des travaux à partir des marchés, dossiers techniques et procédures de référence (Constats terrain, etc.)
Contrôler le respect des règles de l’art, normes, clauses techniques des ouvrages exécutés
S’assurer du respect des délais et budgets associés aux chantiers
En lien avec les coordonnateurs SPS, s’assurer du bon déroulement des missions de Sécurité et Protection de la Santé
Contrôler et mettre en place la réception des infrastructures construites et leur mise en affermage auprès des délégataires en charge de leur exploitation et commercialisation

Activités annexes
Accompagner le chargé d’étude dans le contrôle des Etudes Avant Projet et Etudes Projets
Mettre à jour les tableaux de bord
Participer aux comités de suivi et aux réunions de chantier
Participer à la préparation et au suivi des marchés

Profil recherché

Compétences requises
savoirs
TECHNIQUES
Connaissance des réseaux télécoms
Connaissance des réseaux FTTH
Maîtrise du suivi des travaux de Génie Civil

RESSOURCES
Maîtriser les logiciels bureautiques
Permis B

savoir faire
TECHNIQUES
Travailler en mode projet
Atteindre des objectifs
Rédiger des rapports et des tableaux de bord
Analyser et synthétiser des informations techniques
Diffuser de l’information
RESSOURCES ET MOYENS
Prioriser les objectifs,
Travailler en équipe
Travailler avec les partenaires
Suivre l’évolution du domaine d’activité

savoir-être
Etre dynamique et motivé
Etre réactif
Faire preuve de neutralité, rigueur et méthode
Être à l’écoute
Avoir le sens de la loyauté et de l’équité
Avoir le sens du service public

Conditions d'exercice

Spécificités du poste
Avoir un intérêt certain pour les projets innovants

Moyens mis à disposition
Matériel informatique portable
Poste téléphonique
Téléphone portable professionnel si nécessaire
Moyens financiers (budget réévalué chaque année)

Relations internes
Services, missions et directions de la Collectivité
Elus

Relations externes
Partenaires
Prestataires
Institutions

À propos de l'offre

  • Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :

    M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
    Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.


    declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 12/10/2026

  • Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms

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