CHARGE / CHARGEE DE MISSION APPUI AUX DGA - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Référence : O972260316001278

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Fort-de-France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité du chef-fe de service

Missions
Appui et orientation des services de la collectivité dans l’identification, la mobilisation et la sécurisation des financements mobilisables pour projets portés par la collectivité (fonds européens, financements nationaux et autres dispositifs),
Appui au montage, ingénierie et suivi des projets cofinancés portés par les services de la collectivité,
Contribution à l’optimisation de la mobilisation des financements externes pour les projets structurants de la collectivité,

Activités
Analyse de l’éligibilité du projet aux différents dispositifs de financement nationaux, européens
Accompagnement et information des services bénéficiaires sur les opportunités, mécanismes et règle de gestion des différents dispositifs
Appui dans le montage, la mise en œuvre et le suivi des projets liés au Fonds Européens et autres dispositifs,
Elabaration d’un tableau de bord,
Accompagnement à la rédaction des demandes d’aides et rapports au CE pour validation du plan de financement,
Accompagnement à la reconstitution des dépenses éligibles auprès du porteur de projet,
Accompagnement à la rédaction des demandes de paiement, des lettres de mission, des états récapitulatifs des dépenses en vue de la certification du Payeur,
Accompagnement à la complétude des dossiers dans les applicatifs métiers UE (e-synergie,…) et dans les applicatifs des autres dispositifs (ma démarche simplifiée,…)
Accompagnement à l’archivage et au respect de la piste d’audit (dossier papier et numérique)

Organise et prépare des réunions et séances de travail avec les services,
Assure la veille sur les dispositifs de financement européens, nationaux et territoriaux,
Contribue à l’amélioration des outils de suivi des projets (tableau de bord,…),
Appui à l’élaboration des réponses aux appels à manifestation d’intérêt et appels à projets lancés par les institutions européennes ou nationales

Profil recherché

Compétences requises

Savoirs
Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives de traitement de dossiers sur les plans techniques et financiers,
Très bonne connaissance concernant les procédures liées au code des marchés publics,
Bonne maîtrise des procédure de gestion des Fonds Européens, des subventions,
Culture des contraintes et exigences européennes,
Bonne maîtrise des données comptables et financières publiques et privées,
Bonne connaissance des textes règlementaires, en particulier européens,
Connaissance du contexte socio-économique territorial.

Savoir-faire
Aptitude au travail en équipe et l’animation du partenariat (souplesse et adaptabilité aux contraintes),
Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction,
Capacité à accompagner les services dans le montage et le suivi de projets,
Savoir gérer les relations professionnelles internes et externes,
Maîtrise des outils bureautiques et applicatifs métiers,
Maîtrise des procédures de gestion administratives, des procédures d’attribution de subvention, des mécanismes de gestion des fonds européens

Savoir-être
Disponibilité, qualité d’écoute, polyvalence,
Sens de l’autonomie, sens de l’initiative, qualités relationnelles,
Esprit d’équipe, sens de l’organisation, méthode, rigueur,
Bonne gestion des priorités, adaptation aux nouveaux programmes et procédures,
Conscience et discrétion professionnelle,
Rigueur, réactivité et anticipation.

Conditions d'exercice
Rythme de travail soutenu
Poste de travail, Ordinateur, téléphone, véhicule de service
L’ensemble des services de la collectivité
Pairie Territoriale, services de l’Etat

À propos de l'offre

  • Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :

    M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
    Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.


    declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/04/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

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