CHARGE / CHARGEE DE MISSION COMMUNICATION NUMERIQUE - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
Référence : O972260817000861
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité du responsable, vous serez chargé de Produire du contenus numériques et audiovisuels
À compétences égales, la Collectivité Territoriale de Martinique étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable, sans aucune discrimination.
Activités
Production de contenus numériques et audiovisuels
Concevoir, tourner et monter des vidéos (captation, prise de son, montage, étalonnage, motion design) destinées aux différents supports de communication du CÉSECÉM
Produire des contenus visuels, photographiques et audio adaptés aux canaux numériques (site internet, réseaux sociaux, newsletters)
Assurer la mise en forme et la mise en ligne des contenus (maquettage, habillage graphique, sous-titrage, formats courts/longs)
Animation des réseaux sociaux
Élaborer et publier des contenus pertinents et adaptés à chaque réseau social
Analyser les statistiques et indicateurs de performance (audience, engagement) et proposer des ajustements de la ligne éditoriale
Participer aux actions et projets transversaux du service communication
Développer des supports graphiques complémentaires (affiches, plaquettes…)
Impulser et mener des projets numériques, y compris dans un contexte de contrainte budgétaire
Rechercher, vérifier et sélectionner les informations nécessaires à la production de contenus
Analyser et interpréter les statistiques de fréquentation et d'audience des supports créés
Informer et rendre compte régulièrement de son travail à son supérieur hiérarchique
Assurer une veille sur les tendances numériques, audiovisuelles et les usages des réseaux sociaux
Profil recherché
Compétences requises
Compétences techniques :
Connaitre les techniques de communication numérique
Connaitre les logiciels de mise en page (InDesign)
Connaitre les logiciels de production audio et vidéo (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effect)
Connaitre les techniques de captation vidéo, photo, audio
Connaitre les outils de création web et de gestion de sites internet
Connaitre les réseaux sociaux et leurs spécificités
Connaitre les techniques de rédaction web et presse
Savoir organiser des événements participatifs
Compétences transverses :
Capacités d’analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles et d'expression (prise de parole en réunion, savoir restituer)
Maîtriser l'outil informatique (logiciels de bureautique : Word, Excel, Power-Point…)
Capacités à coordonner les actions et les acteurs d'un projet (bonne maitrise de la conduite d'un projet)
Capacité à développer et entretenir des réseaux professionnels
Animer des réunions
Elaboration et suivi de tableaux de bord
Aider à la décision
Exposer un dossier et/ou un projet
Compétences techniques :
Connaitre les techniques de communication numérique
Connaitre les logiciels de mise en page (InDesign)
Connaitre les logiciels de production audio et vidéo (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effect)
Connaitre les techniques de captation vidéo, photo, audio
Connaitre les outils de création web et de gestion de sites internet
Connaitre les réseaux sociaux et leurs spécificités
Connaitre les techniques de rédaction web et presse
Savoir organiser des événements participatifs
Compétences transverses :
Capacités d’analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles et d'expression (prise de parole en réunion, savoir restituer)
Maîtriser l'outil informatique (logiciels de bureautique : Word, Excel, Power-Point…)
Capacités à coordonner les actions et les acteurs d'un projet (bonne maitrise de la conduite d'un projet)
Capacité à développer et entretenir des réseaux professionnels
Animer des réunions
Elaboration et suivi de tableaux de bord
Aider à la décision
Exposer un dossier et/ou un projet
À propos de l'offre
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Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.
declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/09/2026
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Chargée / Chargé de publication
