Chargé d'animation du programme ALCOTRA (H/F) - CONSEIL REGIONAL PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

Référence : O013260519001352

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Digne-les-Bains
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Date limite de candidature : 25/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chargé d'animation du programme ALCOTRA (H/F)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260519001352-charge-animation-programme-alcotra?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs théoriques complémentaires
Connaissance de l'univers des fonds européens et particulièrement de la Coopération Territoriale Européenne Connaissance de l’environnement réglementaire des politiques publiques et notamment des collectivités territoriales (règles comptables administratives, commande publique, aides d’État)
Connaissance des acteurs et des enjeux des territoires du programme ALCOTRA,
Connaissance de l'outil informatique SYNERGIE ;
Maîtrise des outils informatiques et suites bureautiques ; Maîtrise de l'anglais et de l'italien obligatoire.
Savoir faire
Animer un réseau de partenaires ;
Concevoir des outils d’information et d'animation ;
Conduire des projets ;
Assurer une médiation inter-culturelle ;
Organiser et animer des réunions;
Élaborer et renseigner des outils de suivi ;
Diagnostiquer des difficultés et formuler des préconisations pour satisfaire aux exigences européennes ;
Conseiller et aider à la décision les supérieurs hiérarchiques. Savoir être
Sens des relations publiques et de la pédagogie ;
Grande autonomie et esprit d'initiative ;
Capacité de réflexion et être force de proposition ;
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Rigueur, méthode et organisation ;
Capacité à travailler en équipe et aisance relationnelle ; Grande mobilité et disponibilité.
FORMATIONS ET DIPLÔMES
Formation :
BAC +5 droit, affaires européennes, développement local
Permis B : obligatoire

Qui sommes-nous ?

Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au coeur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !

À propos de l'offre

  • Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.

    Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
    Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : VV/9938 à :
    Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
    Direction des Ressources Humaines
    Hôtel de la Région
    27, Place Jules Guesde
    13481 - Marseille

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/06/2026
  • Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international

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