Chargé d'animation emploi-formation et de l'Espace France Services

Référence : O081251203000270

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Sulpice-la-Pointe
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Date limite de candidature : 02/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes TARN-AGOUT (CCTA) regroupe 21 Communes soit 30.000 habitants. Située à 20 mn de la métropole Toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d’un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services.
Dans le cadre du développement de son service intercommunal Emploi / France Services (organisé au sein de deux antennes basées à Lavaur et à Saint-Sulpice-la-Pointe) et de la mise en œuvre de son plan d’actions emploi/formation/création d’entreprises, la Communauté de Communes TARN-AGOUT recrute
UN(E) CHARGE(E) D’ANIMATION EMPLOI/FORMATION ET DE L’ESPACE FRANCE SERVICES à temps complet (CDD)

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o081251203000270-charge-animation-emploi-formation-espace-france-services?pk_campaign=ep

Profil recherché

Formation :
Bac+2 minimum dans le domaine de l’insertion socioprofessionnelle, social/emploi

Expérience :
Une expérience confirmée sur une fonction similaire

Compétences Requises :
- Connaissance de l'environnement institutionnel, local et du domaine de la protection sociale et de l'emploi
- Connaissance du marché de l’emploi, des dispositifs de l’emploi, de la formation et de l’insertion professionnelle, des partenaires, du droit du travail, des outils de recherche d’emploi
- Connaissance des services administratifs en ligne (CAF, CPAM, MSA, CARSAT, Pôle Emploi, ANTS...) et autres sites internet d'information
- Aptitude à activer les partenaires et à monter des actions et parcours d’insertion sur un territoire donné
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
- Capacité d’initiatives, qualités d’animation et de fédération des acteurs
- Capacités d’écoute, de pédagogie, d’ouverture d’esprit et d’analyse
- Maîtrise des outils informatique, bureautique et numérique
- Maîtrise de soi
- Sens de l’organisation
- Capacités orales et rédactionnelles
- Discrétion absolue, devoir de réserve
- Sens du service au public

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae, copie de toutes pièces complémentaires éventuelles fixant la dernière situation administrative à :
    M. Gérard PORTES,
    Président de la Communauté de Communes TARN-AGOUT
    Rond-point de Gabor – 81370 ST-SULPICE-LA-POINTE
    Ou par mail à : rh.secretariat@cc-tarnagout.fr
    Pour tous renseignements : contacter Mme Laëtitia LE MAILLOT, Responsable du service Ressources Humaines

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 21/02/2026
  • Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle

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