CHARGE D'ETUDES REMUNERATION ET ADMINISTRATION DES MILITAIRES
Référence : DEF_21-00059518
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
- Localisation : 5, AVENUE DE LA PORTE DE SÈVRES 75015 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein du bureau solde et administration du personnel de la SD DIEJ, vous contribuerez au bon fonctionnement de la chaîne ressources humaines-gestion administrative-solde. Notamment vous :
- mènerez des travaux juridiques et techniques permettant d’adapter les procédures et les systèmes d’information aux changements réglementaires et organisationnels qui affectent la production de la solde ;
- contribuerez à la rédaction d’éléments de réponse et d’analyses permettant l’élaboration de directives, le traitement de questions d’interprétation juridique, la fiabilisation des procédures et la gestion de recours ;
- participerez à la définition des besoins du SCA dans le cadre de projets informatiques structurants tels que le SIRH OPERHA ou les solutions de dématérialisation des pièces justificatives ;
- collaborerez à la conception de la démarche de maitrise des risques et de contrôle interne sur les opérations de calcul et de paiement de la solde ;
- interagirez avec les services de l’administration centrale du ministère ainsi qu’avec les organismes en charge de la rémunération et de l’administration des militaires tels que le centre du soutien solde et administration du personnel (CISAP) de Rambouillet, l’établissement national de la solde (ENS) de Metz ou le centre interarmées de la solde (CIAS) de Nancy
Profil recherché
Chargé de mettre en œuvre les textes régissant la gestion administrative et la rémunération du personnel militaire, vous justifiez si possible d’une première expérience dans le domaine. Face aux problématiques complexes auxquelles vous êtes confronté, vous faites preuve de rigueur ainsi que d’un grand esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse. Vos qualités relationnelles et votre sens du travail collaboratif en équipe sont indispensables à l’exercice des missions, tout comme une appétence particulière pour le fonctionnement des systèmes d’information.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- stephane.mabire@intradef.gouv.fr
- alexis.pain@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Au sein du ministère, le service du commissariat des armées (SCA) assure l’administration générale et le soutien commun du combattant au profit des armées : habillement, restauration, achats, finances, contrôle interne, droits financiers individuels et soutien juridique. Il comporte une direction centrale (DCSCA), à laquelle est rattachée la sous-direction droits individuels et études juridiques (SD DIEJ).
La SD DIEJ conseille les états-majors en matière de rémunération (la « solde »), d’administration et de mobilité professionnelle des militaires et assure le traitement des questions de réglementation générale. Elle supervise notamment l’action des organismes qui réalisent les opérations techniques et financières nécessaires au paiement mensuel des plus de 230.000 rémunérations du personnel militaire d’active et de réserve.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie, protection sociale complémentaire en santé, activités sportives ;
- Rythme de travail : 8h45 – 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18. – possibilités de télétravail à définir avec le N+1 ;
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel ;
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère. -
Vacant à partir du 02/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
