Chargé d'inventaire du patrimoine - GRAND CHATELLERAULT
Référence : O086251224000361
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Châtellerault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U
Contexte/organisation :
Au sein de la direction de l’Aménagement du territoire et sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Planification et application du droit des sols, vous participerez à l’étude, la préservation et la valorisation du patrimoine bâti du territoire de la Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault. Vous intégrerez une équipe dynamique, solidaire et bienveillante, composée actuellement de 9 personnes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086251224000361-charge-inventaire-patrimoine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Issu d'une formation supérieure en histoire, histoire de l'art ou architecture (bac+4/5), vous témoignez d'un réel intérêt pour le patrimoine notamment rural et pour l'histoire locale. Une première expérience en inventaire et une connaissance des bases de données GERTRUDE et AUGUSTIN sont souhaitées. Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et avez l’expérience de l’organisation d’évènements. Vous faites preuve d'un esprit méthodique et de rigueur. Vous êtes autonome, pédagogue, force de proposition et savez vous adapter. Vous appréciez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles. Vous maîtrisez les outils bureautiques et de traitement des photographies. Le permis B est exigé pour ce poste.
À propos de l'offre
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Conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT + poste éligible au télétravail (selon le protocole)
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 14 € nets mois pour la mutuelle et entre 15 et 25 € nets par mois pour la prévoyance maintien de salaire + CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité à prendre contact avec Madame Catherine PERAIN, responsable du service Planification et application du droit des sols : catherine.perain@grand-chatellerault.fr.
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Régisseuse / Régisseur d'œuvres
