Chargé d'opération Tramway (h/f) - Département des Hauts-de-Seine
Référence : O092260213000486
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, travailler à la direction des mobilités du Département des Hauts-de-Seine, c’est la garantie de s’investir pour l’amélioration des déplacements, en menant des projets ambitieux et novateurs répondant aux exigences du changement climatique et de la transition énergétique. De la construction de lignes de tramways, à la requalification de voiries départementales ou à la mise en lumière des ponts sur la Seine, en passant par le développement de 120 km de voiries cyclables, vous pourrez transformer et embellir le cadre de vie des usagers de notre territoire. Vous voulez vous épanouir de manière durable et enrichissante au sein de nos équipes et agir pour votre avenir ?
Assurer la maîtrise d’ouvrage de l’insertion urbaine du tramway T1 Asnières-Colombes
- Contribuer aux dossiers techniques de l’opération, en phase études comme en phase travaux.
- Participer à la passation et au suivi des marchés (assistance, prestations diverses) : préparation budgétaire, mise au point des commandes, suivi de l’exécution et de la liquidation, élaboration des DCE et suivi des procédures d’attribution.
- Assurer le suivi administratif du projet : rédaction de courriers, notes, fiches, conventions, rapports et délibérations, en lien avec l’opération.
- Gérer et animer la relation avec les partenaires internes et externes au Département : représentation du Département lors des réunions (co-maîtrise d’ouvrage avec les communes et établissements territoriaux), participation aux réunions d’unité, groupes de travail transversaux, réunions publiques et échanges avec les riverains.
- Participer au suivi des travaux en lien avec la maîtrise d’œuvre et l’unité tramway, en veillant au bon déroulement du chantier, au respect des délais et à l’acceptabilité des travaux, dans le cadre du système de management de la qualité de la Direction des Mobilités.
Profil recherché
Ingénieur territorial titulaire ou, à défaut, contractuel disposant d’un diplôme d’ingénieur, le candidat justifie de solides connaissances techniques dans les domaines de l’aménagement urbain, du génie civil et des réseaux, ainsi que d’une expérience en conduite de projets en collectivité territoriale, idéalement en milieu urbain.
Il possède une bonne maîtrise de la passation et de la gestion des marchés publics, ainsi que de l’exécution des marchés de travaux et des marchés de maîtrise d’œuvre.
Il fait preuve de compétences avérées en matière de procédures administratives et budgétaires, et maîtrise les outils bureautiques courants. Rigueur, méthode et qualités rédactionnelles sont attendues pour assurer le suivi efficace des opérations.
Doté d’un bon relationnel, le candidat sait travailler en équipe et interagir avec des interlocuteurs variés. Dynamisme, disponibilité et sens du service public complètent son profil professionnel.
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
À propos de l'offre
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Vous pouvez postuler à l'adresse mail suivante : bkhun.recrut@hauts-de-seine.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/04/2026
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Chargée / Chargé du suivi des travaux