Chargé d'opération Tramway (h/f) - Département des Hauts-de-Seine
Référence : O092260223001200
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous assurez la conduite opérationnelle du projet de prolongement du tramway T1 entre Nanterre et Rueil-Malmaison, en lien
étroit avec les différents partenaires institutionnels et techniques. À ce titre, vous suivez les études et les travaux, pilotez les
volets planning, budget et foncier, et participez à la coordination générale du projet. En tant que représentant de la maîtrise
d’ouvrage départementale, vous veillez au bon avancement de l’opération dans le respect des délais, des coûts et de la qualité,
tout en contribuant à la stratégie de communication autour de ce projet structurant pour le territoire.
- Suivre les études et les travaux sur un secteur du projet T1 Nanterre-Rueil, incluant les thématiques spécifiques (éclairage
public, ouvrages d’art, réseaux), et piloter les interfaces techniques.
- Assurer le suivi du planning global de l’opération, identifier les jalons critiques et proposer des mesures d’optimisation en lien
avec les partenaires de la co-maîtrise d’ouvrage.
- Piloter le budget de l’opération?: construction prévisionnelle, suivi des engagements, instruction des paiements et gestion des
appels de fonds.
- Gérer le volet foncier de l’opération en coordination avec les services internes?: mise à jour des tableaux de suivi, appui aux
acquisitions, lien avec les travaux préparatoires.
- Contribuer à la communication du projet (présentations, réunions publiques, supports) et assurer la coordination
interne/externe autour de l’opération.
Profil recherché
Organisé et rigoureux, vous êtes à l’aise dans la gestion de projets complexes, savez hiérarchiser les priorités et suivre
simultanément plusieurs volets techniques, financiers, fonciers et administratifs. Votre capacité d’analyse, votre esprit de
synthèse et vos aptitudes rédactionnelles vous permettent de produire des documents clairs et structurés.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et techniques (Ms Project, Autocad, SIG, Excel avancé…), êtes reconnu pour votre
autonomie, votre capacité à rendre compte et votre esprit d’équipe. Disponible et dynamique, vous êtes force de proposition et
à l’aise dans les relations partenariales et institutionnelles.
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
À propos de l'offre
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bkhun.recrut@hauts-de-seine.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/04/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
