Chargé d’animation (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis
Référence : O093260430000497
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Neuilly-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Basé en site central, l.a.e chargé.e d’animation travaillera en soutien, de manière transversale, à la programmation, l’accueil et la promotion dans l’ensemble des parcs urbains. Pour cela, iel collaborera étroitement avec le chef de bureau adjoint Prévention, accueil et promotion, mais également avec les chargé.e.s d’animation (basés sur les sites déconcentrés : Île-Saint-Denis, Jean-Moulin Les Guilands, Poudrerie) et avec le chargé d’animation éducation relative à l’environnement (ErE) du service. Iel sera amené à travailler en collaboration avec les secteurs animation des autres services de parcs de la direction, ainsi qu’avec les partenaires extérieurs.
Iel sera en charge de coordonner la mise en œuvre d’événements d’animation (culturelle, artistique ou relative à l’environnement) annuels, d’ampleur nationale, comme par exemple la Fête de la Nature, les 48h de l’agriculture urbaine, Rendez-vous aux jardins, ou bien les Journées européennes du patrimoine, en lien avec les chargé.e.s d’animation du service. Iel pourra être force de proposition en la matière.
Iel sera également plus particulièrement en charge de la supervision d’animations au parc départemental de la Haute-Île (Neuilly-sur-Marne), organisées par le service, par des partenaires ou des tiers (CDT 93, archéosite départemental, etc.).
Co-piloter avec le chef de bureau adjoint, gérer et organiser l’activité d’accueil et promotion et assurer les moyens nécessaires pour y parvenir (budget, moyens logistiques, instruction administrative, etc.).
Développer une programmation transversale dans les parc avec les chargé.e.s d’animation et l’ensemble des autres acteurs du service en lien avec la stratégie de service ; et assurer la coordination (logistique, communication, budget,…) des animations dont iel a la charge.
Développer une programmation sur le parc départemental de la Haute-île.
Diversifier les activités proposées sur les parcs, à destination des publics cibles (établissements scolaires, accueils collectifs de mineurs) et spécifiques (petite enfance, séniors, handicapés, public éloigné). Aider le chef de bureau adjoint à réaliser du sourcing de nouveaux partenariats/prestations et à animer un réseau des partenaires institutionnels.
Assurer un suivi et un reporting de l’accueil.
Profil recherché
Niveau d’études : bac + 2 /+3 ou équivalent,
Diplômes requis : diplôme animation / éducation populaire (BP JEPS/DEJETS), dans l’éducation relative à l’environnement (GPN) et/ou dans le milieu culturel et/ou dans le tourisme
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À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
