Chargé de l'action culturelle/communication - Communauté Bas Armagnac
Référence : O032251028000431
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Caupenne-d'Armagnac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent est référent de l'action culturelle portée par la Communauté de Communes : Les Echappées Curieuses et les actions d'Education Artistique et Culturelle (Signature d'une Convention de Généralisation de l'EAC en juin 2023). A ce titre il a pour mission de créer du lien entre les différents acteurs culturels du Bas-Armagnac, avec les publics éloignés de la culture et de manière générale avec la population.
L'agent assure également l'organisation des actions de communication et de relations publiques.
Elaboration et mise en ½uvre du projet culturel : 70% du poste
- Accompagner et développer le projet culturel territorial
- Être garant de l'équité territoriale en matière d'offre culturelle
- Participer à la définition, à la mise en ½uvre et à l'évaluation des orientations de la collectivité, en matière d'action culturelle, sur le territoire intercommunal.
- Coordonner et animer le réseau culturel local (impulser des démarches de concertations)
- Accompagner les projets culturels des acteurs du territoire
- Concevoir et piloter la stratégie de communication culturelle et la création de supports de communication
- Assurer le suivi logistique, les formalités administratives en lien avec la programmation culturelle
- Assurer une veille artistique au niveau départemental, régional et national
- Recherche de financements et d'appels à projet dans le domaine culturel
- Élaboration et suivi des budgets des actions
Les Échappées Curieuses (programmation estivale itinérante)
- Assurer la programmation artistique
- Accueil des équipes artistiques et du public
- Gestion de l'administratif et de la logistique en lien avec l'organisation d'événements culturels
Convention de Généralisation de l'EAC
- Coordination de la Convention avec les partenaires institutionnels (DRAC, Education Nationale, CAF, Département) et territoriaux (établissements scolaires, Petite Enfance, Enfance-Jeunesse, structures médico-sociales, médiathèques, associations...)
- Préparation et coordination des projets EAC en temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
- Mise en place des résidences artistiques de territoire en lien avec les objectifs de la Convention
Communication : 30% du poste
- Elaborer la stratégie de communication de la collectivité,
- Hiérarchiser les priorités, conseiller et accompagner les différentes directions/services, en communication : recenser les projets et actions, et évaluer les besoins de communication et en assurer une veille.
- Promouvoir et valoriser les actions de la collectivité
- Créer des contenus : diffusion en interne et/ou externe (réseaux sociaux, site internet, bulletin communautaire, application Intramuros, ...)
- Alimenter le site internet (WordPress)
- Conduire des actions d'évaluation de la communication.
Profil recherché
- Minimum bac +3 dans le domaine culturel, événementiel, ou une expérience significative dans l'organisation de projets culturels et artistiques.
- Connaissance du fonctionnement administratif, financier des collectivités territoriales et du secteur culturel.
- Méthodologie de projets, de conduite de réunions
- Méthodes et outils d'analyse et de diagnostic
- Connaissance des règles budgétaires
- Capacité à proposer des arbitrages dans les choix stratégiques et techniques en de programmation artistique et culturelle auprès des élus
- Savoir prioriser
- Capacité à faire face à tout type de public, en s'adaptant à son interlocuteur
- Dynamisme et réactivité
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Capacité d'adaptation et ouverture d'esprit
- Sens de l'organisation, du travail en équipe et en réseau
- Connaissance approfondie des technologies de communication et multimédia
- Capacité à concevoir des supports de communication et à produire des contenus (digitale, Web, réseaux sociaux, ...)
- Maîtrise de Canva
À propos de l'offre
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Complet, 35h00 hebdomadaire. Statutaire ou contractuel
Catégorie A ou B, Administratif ou Animation
La rémunération sera selon la grille de la fonction publique territoriale.
Poste à pourvoir au 01.01.2026
Les candidatures sont à adresser à :
Communauté de Communes du Bas-Armagnac
Monsieur le Président
2 Route du Nogaropôle
32110 CAUPENNE D'ARMAGNAC
ou par mail à : rh@cc-basarmagnac.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Attaché
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de production culturelle
