
Chargé de l'action éducative et des publics H/F
Référence : CMN_2025-228
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre des Monuments Nationaux (CMN)
- Localisation : 60 Avenue Fitzgerald Kennedy 59170 Croix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions et activités principales :
Sous l’autorité de l’administratrice, le/la chargé-e de l’action éducative et des publics développe une offre à destination de publics ciblés (scolaire, jeune public, familial, défavorisé, etc.) et conduit une politique de recherche et de fidélisation des publics pour la villa Cavrois. Dans ce sens, il/elle conçoit et met en œuvre les programmes et participe à toute forme de médiation auprès des publics ciblés.
Il/elle accompagne également les différents acteurs du secteur éducatif de manière à accroître le rayonnement de l’établissement.
ACTIVITES
Concevoir des programmes d’activités éducatives :
· Participer à la conception de l’offre éducative permanente et temporaire des monuments
· Proposer des actions pédagogiques à destination des différents publics
· Participer à la conception du contenu des ateliers du patrimoine et des visites thématiques
· Veiller à la cohérence des activités éducatives avec les programmes scolaires et les spécificités du monument visé
· Définir les activités s’inscrivant dans le cadre des opérations en réseau définies par le siège
Assurer la mise en œuvre des programmes pédagogiques :
· Participer à la recherche de prestataires, intervenants ou partenaires à mobiliser autour des projets
· Participer au montage administratif et financier des opérations (budget, réaction des cahiers des charges, choix des prestataires)
· Participer à la préparation des supports de communication et à leur diffusion
· Suivre la conception et la fabrication des documents et des outils éducatifs
· Organiser les ateliers et les visites et coordonner le travail des animateurs à destination des publics ciblés
· Réaliser et/ou animer des ateliers et/ou conférences
· Collaborer avec le service du Patrimoine des Pays d’art et d’histoires concernés et tous les autres acteurs culturels locaux
Informer et accompagner les différents acteurs du service éducatif :
· Assurer l’information et la promotion des activités éducatives auprès des réseaux d’éducation populaire
· Développer des relations avec le personnel de l’Education nationale et collaborer avec l’enseignant détaché auprès des monuments
· Organiser et mettre en œuvre des actions de formation initiale et continue à destination des professionnels du secteur éducatif (enseignants, etc.).
Assurer la gestion et la supervision du service éducatif :
· Assurer l’accueil et l’information des publics ciblés
· Gérer les réservations et les inscriptions informatisées
· Assurer la gestion administrative du service (réunions, matériel et bilans) et la tenue des tableaux de bord de l’activité
Il a également vocation à :
· Concevoir des activités culturelles et/ou pédagogiques
· Proposer des activités culturelles et/ou pédagogiques adaptées aux différents publics
Profil recherché
Compétences techniques :
· Maîtrise des techniques de médiation des publics
· Méthodologie de réalisation de supports de médiation ou de montage d’actions, ateliers...
· Maîtrise d’une langue étrangère appréciée
· Bonne culture générale
· Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels de gestion courants
· Permis B
Savoir-faire :
· Communiquer en direction des différentes catégories de publics et des milieux institutionnels et éducatifs
· Disposer d’excellentes capacités rédactionnelles, oratoires et de synthèse
· Elaborer et rédiger des documents pédagogiques
· Animer et piloter des groupes
Savoir-être (compétences comportementales) :
· Travailler en équipe
· Qualités relationnelles, écoute et pédagogie
· Capacité à prendre des initiatives
· Disponibilité
· Dynamisme et réactivité
· Capacité d’adaptation
Qui sommes-nous ?
Premier réseau public français culturel et touristique avec près de 10 millions de visiteurs par an, le Centre des monuments nationaux (CMN) est administré par un conseil d'administration et dirigé par un président, nommé par décret sur proposition du ministre de la Culture et de la Communication pour une durée de trois ans renouvelable. Il conserve et ouvre à la visite près de cent monuments d'exception. Tous illustrent, par leur diversité, la richesse du patrimoine français.
S'appuyant sur une politique tarifaire adaptée, le CMN facilite la découverte du patrimoine monumental pour tous les publics. Son fonctionnement repose à plus de 84 % sur ses ressources propres issues notamment de la fréquentation, des locations d'espaces ou encore du mécénat. Fondé sur un système de péréquation, le Centre des monuments nationaux est un acteur de solidarité patrimoniale.
Depuis 2007, l'établissement a pour nouvelle mission d'assurer, en qualité de maître d'ouvrage, la conservation, la restauration et l'entretien des monuments placés sous sa responsabilité.
Le CMN assure également une mission d'éditeur public sous la marque Éditions du patrimoine. Il contribue ainsi fortement à la connaissance et à la promotion du patrimoine.
Les monuments sont gérés par un administrateur avec, à ses côtés, une équipe dont les compétences portent sur les missions administratives et comptables, culturelles, éducatives, d'entretien, de développement domanial, touristique et économique.
Descriptif du service
Les services du siège accompagnent les monuments pour le développement de ceux-ci sur un certain nombre de sujets clefs : développement économique, éditorial, parcours de visite, affaires domaniales et immobilières, maîtrise d'ouvrage, affaires juridiques, mécénats et partenariats, marchés et politique d'achat, ressources humaines, communication, agence comptable, ….
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s'engagent à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement
Liaisons hiérarchiques : Administrateur de la villa Cavrois
Liaisons fonctionnelles : Interactions avec les monuments, le siège de l'établissement, les établissements, institutions et associations partenaires.
À propos de l'offre
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
• Poste ouvert à tous statuts : fonctionnaires de catégorie A (toutes fonctions publiques, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative), et en contrat à durée indéterminée à temps complet.
• Rémunération comprise entre 32 431€ bruts annuels et 35 030€ bruts annuels selon l'expérience sur un poste équivalent.
La fourchette de rémunération mentionnée s'adresse uniquement aux agents contractuels.
Pour les agents titulaires, la rémunération sera déterminée sur la base de la fiche financière que nous solliciterons auprès de leur établissement de rattachement, en conformité avec le cadre réglementaire en vigueur.
• Exercice occasionnel des fonctions le week-end, en nocturne et certains jours fériés, à l'occasion d'événements.
• Déplacements possibles dans la région Hauts-de-France et vers Paris.
• 32 jours congés annuels et 8 jours de RTT. -
Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics