Chargé de la réalisation et de la diffusion de l'information opérationnelle et institutionnelle (F/H H/F
Référence : MINT_BA988PNC-117125
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction territoriale de la Police Nationale – OUTRE-MER
- Localisation : Nouméa
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Établissement des statistiques hebdomadaires, mensuelles et annuelles de la délinquance ;
- Établissement et communications de statistiques spécifiques en fonction des destinataires (direction police,Haut-commissariat, parquet, PM, DITTT etc.…) ;
- Création, exploitation de requêtes statistiques dans le logiciel Orus, alimentation de tableaux de bord et bilans, conception de PowerPoint pour la direction et l’Etat-major selon les différentes thématiques et commandes ;
- Création de requêtes dans la main courante de la Police Nationale (MCPN) et alimentation de différents fichiers statistiques issus des extractions ;
- Réalisation d’études statistiques et/ou opérationnelles ;
- Enregistrement, suivi des inscriptions à l’opération tranquillité vacances et établissement d’un bilan statistiques ;
- Contrôle et retraitement LRPPN ponctuellement ;
-Suppléer la responsable de la cellule statistique.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La cellule statistique centralise l'ensemble des données statistiques de la DTPN. Elle est notamment chargée de l'exploitation des informations saisies par les rédacteurs de procédures dans le LRPPN en vue de l'élaboration de tableaux statistiques et autres bilans à destination de la direction centrale, de la direction, des unités et des services extérieurs (Haut commissariat - Parquet - Mairie ….).
Composition et effectifs du service
Le service est composé de 2 agents :
- 1 agent de la catégorie B
- 1 agent de la catégorie C
Liaisons hiérarchiques
- le secrétaire administratif
- le chef de bureau de l’efficience et du contrôle de gestion
- le commandant, chef de division
Liaisons fonctionnelles
- Direction Générale de la Police Nationale
- Toutes filières DTPN
- Haut Commissariat de la République
- Parquet
- Mairie
- Gouvernement de la Nouvelle-Calédonie
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’enrichir son parcours professionnel
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Travail intensif sur ordinateur – utilisation des logiciels LRPPN, Orus et MCPN
Connaissances en droit pénal spécial (infractions pénales) et en méthodologie statistique
Réactivité sur les commandes urgentes
Travail en régime hebdomadaire (40 h 30). -
Vacant à partir du 01/03/2026
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Statisticienne / Statisticien - Chargée / Chargé d'opérations statistiques
