Chargé de maintenance du Patrimoine - Communauté de Communes du Val d'Essonne

Référence : O091260212001517

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Ballancourt-sur-Essonne
Domaine : Bâtiment
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Date limite de candidature : 13/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Direction / Service : Direction Cadre de Vie / Service Patrimoine

Intitulé du poste : Gestionnaire Technique du Patrimoine H/F

Missions : Le gestionnaire technique du patrimoine conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation du patrimoine intercommunal des espaces publics et des bâtiments intercommunaux.

Lieu(x) de travail :
Communauté de Communes du Val d’Essonne – Parvis des Communautés – 91610 Ballancourt-sur Essonne

Temps de Travail - Horaires : Poste à temps complet – cycle de 37h ou 39h - Poste non éligible au télétravail

Filière : Technique

Cadre d’emploi : Adjoint technique ou Agent de maîtrise

Fonction(s) du/des supérieur(s) hiérarchique(s) : Responsable patrimoine H/F

Fonction(s) du/des subordonné(s) : /

Autres relations de travail (services, organismes) :
• Services de la collectivité
• Prestataires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o091260212001517-charge-maintenance-patrimoine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances de base et diplômes/spécialités détenues (savoirs) :
• Permis B
• Connaissances en réglementation du bâtiment et VRD
• Habilitation électrique
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
• Mise en œuvre et suivi administratif, bon de commande (ciril)
• Connaissances et usages fondamentaux des outils numériques

Qualités personnelles (savoir être) :
• Polyvalence et autonomie
• Dynamisme et réactivité
• Disponibilité
• Organisation et rigueur
• Capacité de communication
• Bonne présentation
• Méthode, discrétion et esprit d’initiative

Qui sommes-nous ?

La CCVE compte 21 communes (59 047 habitants).

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Président
    Parvis des Communautés
    91610 BALLANCOURT SUR ESSONNE
    recrutement@ccvalessonne.com

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 13/04/2026

  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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