Chargé de Marchés Publics F.H
Référence : 2026-2250544
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Jean-Monnet - Saint-Etienne
Université Jean Monnet - Localisation : Maison de l'Université
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS
Le chargé de marchés publics assure principalement la réalisation des missions suivantes :
- Passation et suivi d’exécution des procédures de marchés publics
- Conseils aux services prescripteurs et accompagnement à la définition des besoins, dans la préparation des marchés publics
ACTIVITES
- Préparer des bilans avant lancement des marchés
- Étudier et définir les besoins
- Rédiger les diverses pièces contractuelles et administratives
- Assurer la publication et la mise en ligne des marchés par voie dématérialisée
- Assurer les relations avec les entreprises dans le cadre des procédures de marchés
- Conseiller les services utilisateurs dans l’utilisation d’outils pour l’analyse technique
- Réaliser les analyses des candidatures et des offres financières et vérifier la cohérence globale
- Rédiger les rapports d'analyse des offres
- Participer à la Commission des marchés
- Suivre l’attribution des marchés et les informations aux candidats évincés
- Assurer le suivi administratif de l’exécution des marchés
- Saisie des marchés dans les outils
Profil recherché
I – Savoirs
- Bonne maîtrise de la réglementation des marchés publics,
- Maîtriser l’environnement bureautique et informatique (Word, Excel)
II - Savoir faire
- Maîtriser les techniques de communication écrite et orale
- Savoir construire et développer une argumentation dans différents domaines
- Savoir anticiper, établir un calendrier et le suivre,
- Savoir élaborer des choix et planifier des actions
- Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d’information
- Répondre aux demandes d’informations des autres services et de l’extérieur
III – Savoir être
- Être réactif
- Esprit d’initiative
- Sens de la diplomatie
- Rigueur
- Esprit d’équipe
PROFIL SOUHAITE : de formation juridique, de préférence en droit des contrats publics.
Localisation
Qui sommes-nous ?
L’Université Jean Monnet est un établissement public expérimental (EPE) né de l'intégration de l’École Nationale Supérieure d’Architecture (ENSASE) en tant qu’établissement-composante.
Etablissement pluridisciplinaire, l’Université Jean Monnet offre une large gamme de formations en phase avec la société et son territoire et propose une recherche de qualité. Organisée autour de 6 campus (dont un campus à Roanne), l’Université accueille près de 21 000 étudiants et 1 700 personnels. Elle est composée de 5 facultés, 4 Graduate Schools, 1 Institut d’Administration des Entreprises (IAE), 2 Instituts Universitaires de Technologie (IUT), 1 École d’ingénieurs- Télécom Saint-Étienne, 1 École d’économie - Saint-Étienne School of Economics, 1 Institut du travail, 1 Département d’Études (DEPT) Politiques Territoriales, 1 Antenne de l’Institut d’Optique Graduate School, 1 partenariat avec Sciences Po Lyon pour le 1er cycle de science politique, l’Ecole d’architecture de Saint-Etienne, 6 écoles doctorales et 24 laboratoires de recherche.
Descriptif du service
La Direction des Services Financiers
Elle est organisée en 4 services distincts : budget, dépense et recettes, contrôle interne & ingénierie financière, et achat & marchés publics.
Le Service Achat et Marchés publics, placé sous l’autorité d’une responsable de catégorie A, est constitué de 7 collaborateurs : une juriste experte et 5 chargés achat-marchés publics.
À propos de l'offre
-
Rejoindre l’Université Jean Monnet, c’est :
Travailler dans un établissement engagé, dans une démarche forte de responsabilité sociétale de l’établissement, avec une attention soutenue sur la qualité de vie et les conditions de travail.
Évoluer et se former tout au long de sa carrière.
Assurer un équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à 49 jours de congés par an, 2 jours par semaine de télétravail pour 6 mois d’ancienneté, 12 jours de télétravail flottant à l’année et la possibilité de répartir le temps de travail hebdomadaire sur 4.5 jours.
Bénéficier, tout au long de la carrière, d’un accès à un réelle variété de métiers, à des mobilités et à une évolution professionnelle.
Travailler pour une mission de service public (la formation et la recherche) au contact d’un public étudiant.
Pouvoir bénéficier de nombreux accès culture et sport. -
Susceptible d'être vacant à partir du 13/04/2026
-
Assistante / Assistant juridique