CHARGÉ(E) DE MÉDIATION ET DE COMMUNICATION - MAIRIE DE BONDUES

Référence : O059251106000354

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bondues
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

• ACCUEIL DU PUBLIC, COMMUNICATION, MEDIATION
• SUIVI ADMINISTRATIF (DEVIS, PLANNING DES GUIDES, FACTURES)

TÂCHES PRINCIPALES
• ACCUEIL PUBLIC ET TELEPHONIQUE
• ELABORATION DE DEVIS, FACTURATION, GESTION PASS CULTURE
• CONDUITE DES VISITES GUIDEES ET GESTION DU PLANNING DES GUIDES
•REALISATION DE CONTENUS EDITORIAUX ET PRINT, PRISE DE PHOTOS
• ANIMATION DES RESEAUX SOCIAUX (INSTAGRAM, FACEBOOK)
• GESTION DU SITE INTERNET ET DE LA NEWSLETTER (Brevo - EN LIEN AVEC LE WEBMASTER)
• GESTION DE L’ICONOGRAPHIE POUR LES EXPOSITIONS TEMPORAIRES
• ELABORATION ET MISE EN OEUVRE D’UN PLAN DE COMMUNICATION
•PARTICIPATION AU DEVELOPPEMENT DES PUBLICS
• DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES PEDAGOGIQUES DU MUSEE EN LIEN AVEC LE PROFESSEUR MISSIONNE
• PARTICIPATION A LA PROGRAMMATION CULTURELLE
• PARTICIPATION A L’ORGANISATION DES CEREMONIES PATRIOTIQUES
• PARTICIPATION A LA GESTION DES COLLECTIONS

ENVIRONNEMENT INSTITUTIONNEL INTERNE ET EXTERNE
• SOUS LA RESPONSABILITE DU DIRECTEUR D’ETABLISSEMENT ET DE L’ELU DE TUTELLE
• EN RELATION AVEC LE SERVICE CULTURE ET COMMUNICATION, LE SERVICE FÊTES ET CEREMONIES, LES SERVICES TECHNIQUES, LES SERVICES GENERAUX, LES FINANCES, LES RELATIONS AVEC LE PUBLIC, OCCASIONNELLEMENT LA POLICE MUNICIPALE
• EN RELATION AVEC LE PROFESSEUR MISSIONNE
• EN RELATION AVEC DIVERS RESEAUX DE STRUCTURES SIMILAIRES
• EN RELATION AVEC DES ASSOCIATIONS DE MEMOIRE

Profil recherché

•Connaissance des règles de déontologie muséale et des principes de muséographie
•Connaissances historiques
•Connaissance des lois régissant les droits d'auteur et des droits de l’audiovisuel
•Maîtrise de la gestion de projet
•Organisation et maîtrise des délais, planification et coordination de son activité avec celles des partenaires internes et externes
•Polyvalence, adaptation aux situations d'urgence
•Connaissance des principes de médiation culturelle et d'organisation d'événementielle
•Compréhension des attentes du public
•Capacité de communication avec les collègues et les usagers
•Savoir parler clairement en public et mener une visite guidée
•Maîtrise d’une langue étrangère (anglais essentiel niveau B2)
•Élaboration de documents pédagogiques
•Connaissance des outils de veille en communication
•Évaluation des supports de communication adaptés
•Application des techniques rédactionnelles
•Exploitation des statistiques de publics
•Maîtrise des logiciels de conception graphique et mise en page (Adobe, Canva)
•Esprit d’équipe, bienveillance, capacité d’adaptation

À propos de l'offre

  • • 35H/SEMAINE AVEC WEEK-ENDS ET SOIREES OCCASIONNELS, 1 DIMANCHE/MOIS, CEREMONIES PATRIOTIQUES OCCASIONNELLES
    • TRAVAIL DANS UN ANCIEN FORT, COURRIER ET REUNIONS EN CENTRE VILLE (HÔTEL DE VILLE) OU CHEZ PARTENAIRES. PERMIS B VIVEMENT SOUHAITÉ

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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