Chargé de mission affaires internationales et multilatérales H/F

Référence : 2026-2217068

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Secrétariat Général
  • Localisation : 182 Rue Saint-Honoré 75001 PARIS
Postuler par mail

Date limite de candidature : 31/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de bureau des affaires internationales et multilatérales (BAIM) et de son adjointe, le chargé de mission se voit confier un portefeuille composé de trois volets, dont les priorités sont susceptibles d'évoluer selon l'agenda géopolitique :

1. Missions géographiques
Le chargé de mission suit les relations bilatérales avec l'une des zones géographiques suivantes  : Afrique, Asie, Amérique, Océanie.
A ce titre sur sa zone géographique, il :
- Rédige des notes à l'attention de sa hiérarchie et du Cabinet de la ministre ;
- Assure la préparation des entretiens bilatéraux entre la Ministre et ses homologues et interlocuteurs étrangers, et les déplacements à l'étranger ;
- Contribue aux sollicitations interministérielles (participation à des réunions, contributions écrites), en lien avec ses points de contact au MEAE
- Analyse les demandes de coopération et de partenariats auprès du ministère et de ses opérateurs en matière de politiques et de projets culturels ;
- Suit les accords intergouvernementaux, arrangements administratifs et déclarations engageant le ministère ou la Ministre ;
- Instruit les demandes de subvention;
- Suit les grands événements culturels de la zone notamment ceux en liaison avec l?Institut français ;
- Apporte un appui sur les questions de mobilité et d'expertise culturelle, en lien avec les missions transversales du service.

2. Missions multilatérales
Le chargé de mission suit un portefeuille d'enjeux multilatéraux en lien avec l'une des organisations suivantes : UNESCO, OIF, OCDE, G7, G20, Aliph, UpM, Asean, Union africaine...  
A ce titre, il :
- Rédige des notes à l'attention de sa hiérarchie et du Cabinet ;
- Contribue aux sollicitations interministérielles (participation à des réunions, contributions écrites), en lien avec ses points de contact au MEAE ;
- Prépare les échéances multilatérales auxquelles participe le ministère et les éléments des dossiers Ministre ;
- Assure une veille générale sur les enjeux européens et multilatéraux, en lien avec les autres agents du BAIM et du bureau des affaires européennes (BAE), en vue de nourrir des notes politiques qui mettent en perspective les enjeux de l'OI suivie avec ceux de l'UE et des autres OI ou forums internationaux

3. Missions thématiques
Le chargé de mission suit un portefeuille thématique sectoriel et/ou transversal :
A ce titre sur cette thématique, il :
- Rédige des notes à l'attention de sa hiérarchie et du Cabinet sur les stratégies internationales à l'oeuvre;
- Assure un lien régulier avec les services métiers concernés (directions générales et opérateurs du ministère), ainsi qu'avec les réseaux ou fédérations professionnelles ;
- Contribue à la réflexion générale sur la projection à l'internationale des opérateurs du ministère;
- Assure une veille générale et suit l'actualité des événements;
- Instruit les demandes de subvention liées au portefeuille

Profil recherché

Description du profil recherché :
Expérience significative dans la mise en oeuvre de politiques publiques.
Expérience dans le domaine de la diplomatie culturelle, en France et à l'étranger et dans les services d'une administration centrale ou en établissement public ;

Compétences techniques :
- Excellentes compétences rédactionnelle et de synthèse, y compris en délais restreints (maîtrise) ;
- Connaissance de l'organisation diplomatique française (pratique) ;
- Connaissance des domaines de la création artistique contemporaine et du patrimoine (pratique) ;
- Connaissance des enjeux et des mécanismes du système multilatéral (pratique) ;
- Capacités d'analyse et de décryptage des enjeux internationaux des pays couverts (pratique) ;
- Anglais (écrit, lu, parlé) (maîtrise).

Savoir-faire :
- Capacité de représentation (réunions interservices, événements culturels) (maîtrise) ;
- Capacité à travailler en équipe, communiquer et rendre compte à l'écrit comme à l'oral (maîtrise) ;

Savoir-être (compétences comportementales) :
- Capacité d'adaptation et réactivité ;
- Excellentes qualités relationnelles ;
- Discrétion.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sarah.doignon-sirven@culture.gouv.fr
  • pierre.haramburu@culture.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Environnement professionnel :

Au sein du service des affaires juridiques et internationales (SAJI) du secrétariat général, la sous-direction des affaires européennes et internationales conduit et coordonne l'action internationale du ministère de la Culture, en liaison étroite avec les directions générales de ce ministère et le ministère en charge des affaires étrangères. Elle assure l'accompagnement des politiques internationales de l'administration centrale, des services déconcentrés ainsi que du déploiement international des établissements publics du ministère. Elle soutient la coopération culturelle avec les autres pays du monde et les projets internationaux des services et établissements du ministère et favorise la projection internationale de l'expertise culturelle de ces services. Elle accompagne la diffusion internationale des oeuvres et les mobilités internationales des artistes et des professionnels de la culture. Enfin, elle assure la représentation du ministère au sein des instances multilatérales.
Le bureau des affaires internationales et multilatérales, au sein de la sous-direction, est composé d?un chef de bureau, d?une adjointe et de sept chargés de mission.

À propos de l'offre

  • Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleur handicapé.

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Activité pouvant donner à requérir à une grande disponibilité ponctuellement  (missions en France ou à l'étranger, accompagnement de délégations, participation à des rencontres de haut niveau)
    Le chargé de mission pourra se voir confier ponctuellement des missions administratives nécessaires au bon fonctionnement du bureau et à la continuité du service public.

    Renseignements et candidatures

    - François PARAIN, Chef de bureau - françois.parain@culture.gouv.fr

    - Sarah DOIGNON-SIRVEN, adjointe au chef de bureau - sarah.doignon-sirven@culture.gouv.fr

    Copie impérative

    Pierre HARAMBURU, correspondant RH - pierre.haramburu@culture.gouv.fr

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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