Chargé de mission coordination recherche STARS EU (F/H) - DREIF
Référence : 2026-2316929
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Marie et Louis Pasteur
Université Marie et Louis Pasteur - Localisation : 1 rue Charles Nodier, 25 000 BESANCON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous recherchez des missions passionnantes et innovantes qui ont du sens et vous souhaitez vivre une expérience professionnelle pleine de défis : Alors rejoignez l’Université Marie et Louis Pasteur !
Définition de la fonction : Faciliter, accompagner et coordonner les contributions des enseignants - chercheurs à l’activité de recherche de STARS EU, en particulier au groupe thématique Inclusion & Justice sociale.
Champs des relations :
- Enseignants-chercheurs
- Établissements partenaires de STARS EU
- Équipe projet STARS EU de l’établissement
- Services centraux (DRVI : pôle montage et SAIC notamment)
- VP recherche et VP RI
Mission 1 : Soutenir l’activité des groupes d’intérêt thématique Inclusion & Social justice et Transformation numérique
- Identifier et impulser le développement de liens transversaux entre les différents champs disciplinaires du groupe
- Fournir une aide à la définition de projets
Mission 2 : Faire la jonction avec la thématique transversale « Vulnérabilités » de la Graduate school Translations
- Mettre en place et animer la réflexion transdisciplinaire au sein de l’établissement
- Animer l’axe 3 du pôle vulnérabilités
- Coordonner l’action de recherche au sein de l’établissement et en lien celle de l’alliance
Mission 3 : Faciliter l’implication des enseignants-chercheurs de l’UMLP dans les activités de recherche à l’échelle de l’alliance
- Identifier les synergies et complémentarités entre l’activité de recherche de l’établissement et celle des établissements partenaires
- Fournir une aide à la définition scientifique de projets et orienter les chercheurs vers le dispositif de soutien approprié en fonction des objectifs et thématiques
- Impulser et animer les appels à projets internes favorisant les collaborations en recherche à l’échelle de l’alliance
- Promouvoir les domaines de recherche de l’UMLP auprès des établissements partenaires
Mission 4 : Assurer la jonction entre l’activité des enseignants-chercheurs impliqués dans les groupes d’intérêt thématique et le projet de STARS EU
- Veiller à la cohérence entre l’agenda commun pour la recherche et les contributions des enseignants-chercheurs impliqués dans les groupes thématiques
- Encourager leur implication dans les Living labs
- Détecter et encourager toute activité de recherche contribuant à la mise en œuvre du projet
Mission 5 : Coordonner la définition du Work package Recherche et Innovation du projet STARS EU 2027-2029
- Piloter la définition des tâches, activités, livrables, milestones et responsabilités en concertation avec les partenaires de l’alliance
- Déterminer l’enveloppe budgétaire à solliciter
*et toutes activités dans la nécessité de continuité de service.
Le poste est ouvert uniquement aux contractuels.
Contrat du 01/09/2026 au 31/10/2027.
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation.
Cette annonce retient votre attention, candidatez et venez-nous en parler !
https://univ-fcomte.nous-recrutons.fr/
Profil recherché
Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :
Compétences opérationnelles :
- Maîtrise de la langue anglaise (C1 ou C2)
- Capacités de rédaction et de synthèse
- Expérience en ingénierie de projet dans le domaine de l’enseignement supérieur et de la recherche
Connaissances :
- Connaissance de l’environnement universitaire français et européen, en particulier en recherche
- Connaissance des programmes de financement de la recherche
- Politique de recherche et d’innovation
- Objectifs et projets de l’établissement en matière de recherche
Compétences comportementales :
- Première expérience en recherche, de préférence dans le champ des vulnérabilités
- Capacité à impulser une dynamique interdisciplinaire et à fédérer
- Force de proposition
- Aide à la décision
- Capacité à rendre compte
- Autonomie
- Sens de l’organisation
- Travail en équipe
- Aisance relationnelle
- Diplomatie
- Déplacements en Europe à prévoir
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Université Marie et Louis Pasteur incarne une nouvelle ère pour l’enseignement supérieur et la recherche en Bourgogne-Franche-Comté.
Avec plus de 27 000 apprenants et 2 500 personnels administratifs et enseignants-chercheurs, elle s’appuie sur une administration innovante et des synergies renforcées pour relever les défis académiques, scientifiques et sociétaux d’aujourd’hui et de demain.
Ce que l’université vous propose :
· Organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· Droit aux congés annuels de 25 jours, auxquels s’ajoutent des jours supplémentaires au titre de l’ARTT (aménagement et réduction du temps de travail), au prorata du volume horaire et de la durée du contrat.
· Possibilité de développement professionnel en interne et externe (concours, mobilité, formation continue…)
· Accès à des prestations d’action sociale (aide aux loisirs culturels et sportifs pour les personnels et leurs enfants, restauration…) et d’offres variées du service sciences, arts et culture (animations, expositions, conférences…)
A l’UMLP, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités. L’université s’inscrit dans une politique d’inclusion et de non-discrimination.
À propos de l'offre
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- Déplacements à l’international
- Travail 5 jours par semaine
- Missions télétravaillables
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de partenariats, innovation et valorisation de la Recherche
