Chargé de mission « développement économique » - Chargé de mission « politiques publiques »
Référence : MINT_BA080ATB-116209
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de la Somme
- Localisation : Montdidier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
GROUPE RIFSEEP : 2
Activités principales
1 – Chargé de mission développement économique / emploi :
- Participation et organisation, en lien avec la DDETS, à l'animation du contrat local pour l’emploi de l’arrondissement ;
- construction et alimentation des bases de données économiques issues des contacts et visites de terrain du sous-préfet ;
- appui du sous-préfet dans le cadre de réunions ou manifestations extérieures sur les sujets économiques ;
- suivi et compte-rendus des réunions et webinaires sur les sujets économiques.
2 – Chargé de mission «politiques publiques » :
- appui du sous-préfet dans le cadre de réunions ou manifestations extérieures ;
- suivi et compte-rendus des réunions et webinaires.
3 - Au titre de la polyvalence, appui aux missions d'administration générale en suppléance des autres agents.
Environnement professionnel
Activités du service
Activités du service : mise en œuvre des politiques gouvernementales à l’échelon de l’arrondissement (sécurité publique et prévention de la délinquance ; représentation, cérémonies ; appui aux entreprises, revitalisation ; aménagement du territoire ; conseil aux collectivités locales, contrôle de légalité ; élections ; prévention des expulsions locatives ; accueil du public).
Composition et effectifs du service :
Sous l’autorité du sous-préfet de Montdidier, les services de la sous-préfecture de Montdidier sont composés du secrétaire général (cadre A+), du secrétaire général adjoint (cadre A), deux agents de catégorie B/B+, et 2 agents de catégorie C.
Liaisons hiérarchiques :
Sous-préfet de Montdidier
Secrétaire général de la sous-préfecture de Montdidier
Liaisons fonctionnelles :
Services déconcentrés de l’État et des collectivités, élus, chefs d'entreprises, acteurs économiques, associations, services de la préfecture et des sous-préfectures, services de la gendarmerie, service départemental d’incendie et de secours.
Profil recherché
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Relations transversales avec les services de la préfecture, services de l'Etat, élus, chefs d’entreprises, société civile.
Possible participation à des réunions à l’extérieur.
Qui contacter ?
Madame Nathalie BERNARD - Secrétaire Générale de la sous-préfecture de Montdidier
03 22 97 80 52 - nathalie.bernard@somme.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx
À propos de l'offre
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Localisation administrative : Sous préfecture de Montdidier - 41 rue Jean Jaurés - 80500 MONTDIDIER
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Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
- avoir des compétences juridiques : niveau initié requis
- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau maîtrise requis
- connaître l'environnement professionnel : niveau initié requis
Savoir-faire
- savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis
- savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
- savoir rédiger : niveau maîtrise requis
- savoir analyser : niveau pratique requis
Savoir être
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir accueillir : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter : niveau maîtrise à acquérir
- savoir négocier : niveau pratique requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Vos perspectives :
La variété des connaissances acquises lors de la tenue du poste permettront d’assumer sans difficulté d’autres fonctions au sein d’un autre service. -
Fondement du code général de la fonction publique : Titre III du Livre III - 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes