CHARGE DE MISSION DGS - Mairie de FRANCONVILLE
Référence : O095260218000638
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Franconville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la directrice générale des services, le chargé de mission travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale des Services, ainsi qu'avec les différents services municipaux, pour l’assister dans la conduite des projets stratégiques.
Mise en œuvre des projets stratégiques et transversaux
Suivre les indicateurs de performance et veiller à la cohérence des actions des services avec les orientations politiques.
Rédaction de notes d'aide à la décision : Synthétiser des dossiers complexes, réaliser des études de faisabilité et proposer des scénarii d'arbitrage.
Appui au Pilotage de l'Organisation
Préparation des instances : S’assurer de la préparation des dossiers pour les différentes instances municipales
Veille stratégique et juridique : Alerter le DGS sur les évolutions réglementaires ou les risques potentiels liés aux dossiers en cours.
Modernisation de l'action publique : Proposer des outils d'optimisation des processus internes (simplification administrative, transition numérique).
Suivi de l'Activité et Reporting
Tableaux de bord : Concevoir et alimenter des outils de suivi pour évaluer l'état d'avancement des grands projets
Évaluation : Mesurer l'impact des politiques publiques locales et proposer des mesures correctives.
Participation aux projets transversaux de la direction générale
Relayer la direction générale auprès des services à l’occasion de réunions techniques en lien avec le pôle
Contribuer à la communication interne et externe concernant les projets et actions de la direction générale.
Suivre apporter les corrections nécessaires des parapheurs avant transmission à la DGS
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260218000638-charge-mission-dgs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances théoriques et savoir-faire : expériences et compétences souhaitées
• Connaissances solides de l’environnement territorial
• Connaissance précise de l’organisation et du fonctionnement des services municipaux
• Connaissances des marchés publics et des finances publiques
• Techniques de conduite de projet
• Maîtrise des outils bureautiques,
• Qualités rédactionnelles, relationnelles et managériales,
• Confidentialité, discrétion, réserve.
• Organisation des réunions
• Bon niveau en orthographe, grammaire, syntaxe
• Actualisation des connaissances
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
DRH@ville-franconville.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 20/04/2026
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
