Chargé de mission GEMAPI (h/f) - Communauté de Com. Bugey Sud
Référence : O001260224001215
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Belley
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Suite à la mobilité interne de la chargée de mission GEMAPI, et dans le cadre de la montée en puissance du contrat Eau et Climat 2025 2030, la Communauté de Communes Bugey Sud souhaite recruter un(e) chargé (e) de mission GEMAPI capable de :
• Réaliser les diagnostics et suivis nécessaires à la connaissance des milieux aquatiques
• Préparer, suivre et évaluer les travaux d’entretien et de restauration
• Contribuer à la sensibilisation, à l’information et à l’animation auprès des acteurs du territoire
Le poste de Chargé(e) de mission GEMAPI s’inscrit pleinement dans cette dynamique. Il sera rattaché à la Responsable du service GEMAPI, et contribuera directement à la mise en œuvre opérationnelle des politiques publiques liées à la gestion des milieux aquatiques, au suivi écologique des cours d’eau, à la prévention des inondations, ainsi qu’à la coordination des projets environnementaux menés sur le territoire
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o001260224001215-charge-mission-gemapi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
• Diplôme supérieur dans le domaine de l’eau et de l'environnement :
Bac+3 à Bac+5 en hydrologie, écologie, gestion des milieux aquatiques, génie écologique, géographie environnementale, environnement / évolution / écosystèmes, gestion de l’eau (type licence pro GEMAPI, master eau et environnement, master génie écologique, master hydrosciences…).
• Une spécialisation en hydraulique, écologie aquatique ou gestion des cours d’eau est particulièrement appréciée.
🎯 Savoir-faire (compétences techniques et professionnelles)
• Connaissance du fonctionnement des milieux aquatiques (biologie, écologie, hydrologie, hydraulique…) et connaissances naturalistes (faune, flore)
• Compétences relatives à l’encadrement et au suivi de chantiers
• Maîtrise des procédures réglementaires et marchés publics
• Compétences en SIG, Autocad, Covadis, photogrammétrie (atout)
• Maîtrise des principes et outils de l’AMO
🌟 Savoir-être (qualités personnelles et relationnelles)
• Capacité à dialoguer avec les élus et à comprendre les enjeux politiques du territoire
• Aisance relationnelle avec les partenaires institutionnels, notamment les services de l’État (DDT, Agence de l’eau, CD01…)
• Posture de conseil et de diplomatie, notamment dans les arbitrages techniques et financiers
• Sens de la pédagogie, pour vulgariser les enjeux techniques auprès des élus et du public
• Esprit d’équipe et de coopération, avec les autres services de la collectivité
• Autonomie, rigueur, fiabilité, dans la conduite des projets et la gestion des priorités
• Capacité à représenter la collectivité, dans les instances techniques et partenariales
Conditions particulières :
• Poste à temps complet
• Déplacements sur le territoire communautaire
• Téléphone, ordinateur portable
• Télétravail possible selon organisation
• Réunion en soirée.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Merci d’adresser votre candidature, CV, Lettre de motivation sur le lien suivant :
https://recrutement.ccbugeysud.com/o/charge-de-mission-gemapi-hf
Pour la prise de renseignements sur le poste auprès de : Mme PILLOUD Maria – directrice des ressources humaines – Tél 04.79.42.33.47 / 06.86.43.93.57 -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 25/04/2026
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Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques
