Chargé de mission (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094260420000042
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Chargé de mission f/h
Direction de la communication
Dans le cadre du plan de communication de la direction, le chargé de mission propose, développe et coordonne les projets transversaux relatifs aux innovations de la communication numérique. Il accompagne le changement et le développement de l’accessibilité des outils de communication.
ACTIVITES PRINCIPALES
Missions transversales
• Accompagner le changement afin de faciliter l’adoption des nouvelles solutions et des nouveaux usages ;
• Impulser et accompagner le développement de l’accessibilité des outils de communication ;
• Contribuer à la diffusion d’une culture de la communication numérique en assurant et partageant une veille sur les tendances et les évolutions du web ;
• Proposer des améliorations et des innovations concernant les outils, les pratiques et les process ;
• Développer et améliorer la stratégie de référencement des outils de communication numériques ;
• Participer à la stratégie de communication concernant le risque de cyberattaque
Accompagnement et coordination de projets numériques complexes
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication numérique du Département, en lien étroit avec le service communication numérique
• Participer à la conception et aux évolutions du site valdemarne.fr (éditoriales et techniques) et des autres sites du Département
• Gérer et coordonner les projets de communication numériques complexes, de l’analyse des besoins jusqu’à leur évaluation (nouvelles fonctionnalités, montées de version de CMS, refonte de site, etc.) en lien avec le responsable du service communication numérique, la DSI et les prestataires extérieurs ;
• Participer au suivi des prestataires techniques, des plannings et des budgets
• Accompagner les agents de la Dircom à la prise en main des outils numériques du Département (formation et réalisation de guides d’utilisation)
• Evaluer les projets
Développement / suivi technique en lien avec le chargé de projet communication numérique
• Améliorer le référencement des sites
• Assurer la liaison avec les prestataires techniques et les partenaires en interne pour la résolution des bugs et les évolutions fonctionnelles et techniques des sites et des newsletters
• Faire le lien avec les prestataires et la DSI pour tout paramétrage des sites et outils associés (WAF, hébergement, MATOMO, etc)
• Participer au recettage des services en ligne avec la DSI
Analyse des statistiques (en lien avec le service communication numérique)
Profil recherché
Exigée : une expérience en gestion de projet
Souhaitée : 3 à 5 ans sur un poste de gestion de projet communication numérique. Une expérience au sein d’une direction de la communication en collectivité territoriale serait un atout.
Qui sommes-nous ?
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
À propos de l'offre
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valdemarne.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 25/05/2026
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Chargée / Chargé de communication