Chargé de mission logiciels infrastructures routières
Référence : O064260306000311
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Billère
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Service Opérationnel Départemental du Parc est composé de 5 sections (Atelier, Flotte des Véhicules Légers, Travaux
Routiers, Laboratoire routier et Administration Générale – Magasin. Le périmètre d’action du SODP est le territoire
départemental. L’Atelier et la Flotte des Véhicules Légers assurent les achats et la maintenance des véhicules et engins de la
Collectivité, les travaux routiers assurent la réalisation de travaux d’entretien et de pérennisation des routes et de leurs
dépendances, la laboratoire dimensionne les chaussées et contrôle la qualité des matériaux utilisés et le respect des normes
qualitatives, le magasin comme une centrale d’achat alimente en pièces détachées et divers consommables les mécaniciens
des ateliers mais aussi les services routiers, l’administration générale a la charge du suivi de toutes les missions supports du
service.
Au sein du SODP, le déploiement de logiciels métiers nécessite d’assurer la bonne utilisation de ceux-ci et l’animateur des
réseaux d’intervenants.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o064260306000311-charge-mission-logiciels-infrastructures-routieres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Poste à temps complet
• Quotité hebdomadaire : 40 heures avec horaires variables et RTT
• Contraintes horaires : Horaires réguliers (rares interventions hors des horaires réguliers)
• Déplacements sur tous les sites de la Collectivité sur tout le territoire départemental
• Port d’EPI obligatoire si la situation le nécessite (sinon non obligatoire)
• Résidence administrative sur le site du siège du SODP
• Diplôme de niveau Bac + 2 exigé dans les domaines informatiques et de gestion
• Niveau bac + 5 ou équivalent souhaité dans les domaines informatiques et de gestion
• Connaissance, utilisation régulière et / ou déploiement d’outils informatique métiers – Appétence avérée dans la thématique
• Certification / Habilitation
• Permis B exigé
Savoir Faire :
• Rationalisation et optimisation des moyens et des procédures de travail
• Connaître les systèmes informatiques et connectés
• Maîtriser les techniques informatiques, d’interfaçage de réseau, de bases de données avec capacité d’échanger avec les
informaticiens
• Connaître les enjeux, les dispositifs et les acteurs de son cadre d’intervention
• Maîtriser les fondements de l’action publique et des libertés publiques
• Maîtriser les méthodes d’ingénierie et de conduite de projet
• Avoir des connaissances de la réglementation concernant les véhicules, engins, l’hygiène et la sécurité
• Avoir des connaissances en matière d’entretien et d’exploitation de la route
Savoir Être :
• Savoir encadrer et piloter un travail transversal
• Maîtriser les techniques d’animation et le dispositif de GRH de la collectivité
• Capacité à travailler en mode projet
• Savoir animer et conduire des réunions
• Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique et l’alerter
• Faire preuve de diplomatie, d’autorité, d’écoute, capacité à négocier
• Être force de proposition
• Faire preuve de discrétion, d’éthique et de déontologie
• Être disponible, réactif, méthodique et rigoureux
• Posséder de bonnes qualités relationnelles : capacité d’écoute, de dialogue
À propos de l'offre
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Le CD64, c'est :
Rejoindre une collectivité de 2 500 agents qui travaillent ensemble au déploiement de politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales.
Bâtir son avenir professionnel basé sur la compétence et la mobilité.
Allier l'emploi à un cadre de vie sans égal entre Océan Atlantique et Pyrénées
Et quelques avantages !
Participation aux frais de restauration, Mutuelle et Prévoyance / Chèques vacances / 25 jours de congés + 28 jours de RTT (temps de travail 40h/hebdo) / RIFSEEP / Amicale (Billetterie / Noël des enfants / Voyages / Produits locaux). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/05/2026
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
