Chargé de mission Planification cyclable et Accessibilité (H/F) - TROYES CHAMPAGNE METROPOLE

Référence : O010260219000189

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Troyes
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Date limite de candidature : 19/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o010260219000189-charge-mission-planification-cyclable-accessibilite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES * Diplôme niveau bac+5 avec une spécialité dans le domaine aménagement du territoire, urbanisme, transport.
* Expérience sur un poste similaire en collectivité appréciée.


SAVOIRS * Bonne connaissance des différentes réglementations inhérentes aux projets (droit de l'environnement, urbanisme, maîtrise foncière, ...).
* Connaissance souhaitée des politiques cyclables, de leurs acteurs et partenaires institutionnels.
* Connaissances administratives : commande publique, dispositifs de financement, montages contractuels, etc.
* Maîtriser les modalités de conduite de projet complexe.


SAVOIR-FAIRE * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de cartographie (QGIS, MapInfo, Open data ...).
* Qualité rédactionnelle, compétence d'analyse et de synthèse et capacité à communiquer (communication écrite et orale).
* Capacité d'animation des réunions, des projets.
* Aptitude à conduire une concertation et des partenariats.
* Capacité à apporter méthode et technicité dans le suivi des études.


SAVOIR-ÊTRE * Autonome, rigueur et discrétion, réserve professionnelle.
* Qualités relationnelles et d'écoute (travail en équipe) et appétence forte pour le travail en transversalité.
* Savoir travailler avec les élus et la hiérarchie (respect, sens de l'organisation, etc.).
* Faire preuve de disponibilité et de réactivité.

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/05/2026
  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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