Chargé de mission SI social (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ARDECHE
Référence : O007260429000657
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Privas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Direction générale adjointe infrastructures (DGAI), Direction des services numériques (DSN), le chargé de mission SI Social assure le maintien en conditions opérationnelles des logiciels métiers de l’ensemble du secteur social. Il participe également à l’accompagnement des projets numériques impactant ces mêmes métiers.
Au sein du service, le chargé de mission SI Social assure le maintien en conditions opérationnelles des logiciels métiers de l’ensemble du secteur social. Il participe également à l’accompagnement des projets numériques impactant ces mêmes métiers.
Maintien en conditions opérationnelles des applications métiers du secteur social
Conçoit et modifie les éditions issues des logiciels du SI social
Elabore des indicateurs de pilotage opérationnels et décisionnel du SI social
Dispense l’intégralité des formations des utilisateurs sur le SI Social
Anime le réseau des référents métiers
Organise les tests applicatifs des évolutions de version des divers logiciels
Contribue au périmètre fonctionnel de la mise en œuvre des projets du SI social
Prête main forte aux autres agents du service pour des activités ponctuelles ou pour assurer une continuité de service en cas d'absence d'un titulaire
Contraintes du poste :
Contraintes horaires : horaires variables selon le règlement de la collectivité, possibilité de missions ponctuelles pendant les week-end
Astreintes : aucune
Permanences :aucune en dehors des horaires
Déplacements : sur l’Ardèche et selon les besoins
Profil recherché
Savoir
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise de business object et des diverses méthodes de langages et de conception de requêtes
Maîtrise des outils et méthodes de résolution des problèmes
Connaissance des méthodologies de conduite de projets
Connaissance d’outils de formalisation de procédures
Connaissance de l’environnement bases de données ORACLE et langage SQL
Connaissance des suites d’éditiques
Connaissance des systèmes d’exploitation WINDOWS, LINUX
savoir-faire
Accompagner le changement
Pédagogie
savoir-être professionnel
Rigueur, esprit d’équipe, capacité d’analyse et d’écoute
Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition
Agréments- habilitations – permis – diplômes obligatoires
Formation de niveau 5, 6 ou 7
Formations souhaitées
Expérience souhaitée dans les domaines de compétence cités
À propos de l'offre
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Pour Candidater :
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation avant le 29 mai 2026.
Pour tout renseignement : 04.75.66.77.95 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI
