Chargé de Prévention de Sécurité (H/F) - COMMUNE DE SAINT PAUL

Référence : O978240424000690

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint paul Cedex
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le (la) chargé (e) de prévention et de sécurité participe à la sûreté et à la sécurité des lieux publics, bâtiments, locaux ou autres espaces. Il/Elle veille à la protection des personnes et des biens. Il/Elle surveille l'accès et contrôle les allées et venues des personnes. Il/Elle participe à la sécurité incendie dans le cadre de la réglementation ERP. Il/Elle effectue des rondes et intervient en première instance en fonction de la situation. Il/Elle contribue à la gestion des risques et participe le cas échéant à l'accueil des publics.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique).

* Accueil, surveillance et contrôle des accès
* Surveillance générale du bâtiment ou de l'équipement
* Protection et intervention de premiers secours
* Fermeture des équipements
Sortir et rentrer les bacs de collecte selon de calendrier de passage
Lieu de travail : Territoire de la commune
Conditions spécifiques : Travail de nuit, week-end et jours fériés
Moyens à disposition : EPI

Profil recherché

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o978240424000690-charge-prevention-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire - par mail à candidatures@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 26/05/2024. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/06/2024
  • Chargée / Chargé de prévention des risques

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