CHARGE DE PROJET EN GESTION TECHNIQUE DU PATRIMOINE

Référence : DEF_27-00061658

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Service infrastructure de la défense (SID)
  • Localisation : QUARTIER REYDELLET 97400 SAINT-DENIS DE LA REUNION
Domaine : Bâtiment
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du chef de section Gestion Technique du Patrimoine, vous exercerez une mission de chargé d’affaire en suivi des Contrôles et Vérifications Périodiques Obligatoires (CVPO) et surveillance technique du patrimoine sur le périmètre : La Réunion, Mayotte et Iles Eparses.
Vous aurez en charge :
- le pilotage et suivi des marchés de CVPO, la vérification des rapports émis, de rédiger les commandes, transmettre le rapport aux formations, répertorier les non-conformités ;
- la programmation et la validation des visites de surveillance annuelles (patrimoine ordinaire) ;
- la centralisation des données de notation ;
- de la mise à jour des données patrimoniales dans l’outil GTP V4 et de d’exploitation l’outil SIMEO aux fins de maîtrise de l’état du patrimoine et de conseil au commandement en matière de politique de maintenance et d’investissement du service ;
- de la mise en œuvre des prestations de diagnostics au profit de besoins de surveillance externalisés.
Vous participez également aux visites techniques sur le terrain en lien avec les 3 antennes infrastructure.

Profil recherché

Vous justifiez un diplôme de niveau 5 ou brevet/certificat militaire équivalent, dans les métiers du bâtiment travaux publics. Idéalement vous connaissez l’environnement du Ministère des Armées. Vous justifiez également, d' une expérience en qualité de chargé de projet et en gestion technique du patrimoine (GTP).
Vous maîtrisez les outils GTP et SIMEO ainsi qu'EXCEL ;
Vous excellez dans les techniques du bâtiment ;
Vous maîtrisez l'entretien d'infrastructure courante, l'état des lieux, le gros œuvre ;
Vous appliquez :
les règles d'urbanismes et de patrimoine immobilier ;
les règles du marché public de travaux ;
la programmation d'entretien sur un bâtiment.

Vos qualité relationnelles, rédactionnelles, votre rigueur et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions. Pour candidater : nous transmettre les dossier OME complet : LM, CV, 3 derniers CREP, formulaire OME ou de détachement en 1 version modifiable et une version signée scannée à : stephanie.kreel@intradef.gouv.fr et/ou comsup-saint-denis-brhpc.chef.fct@intradef.gouv.fr - Date limite de dépôt de candidature : 10/04/2026/2026 12h (Heures de Paris)

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • comsup-saint-denis-brhpc.chef.fct@intradef.gouv.fr
  • vincent.lamache@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

À propos de l'offre

  • En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages : Pour le territoire de la réunion : - Indexation du traitement - Logement meublé mis à disposition par l’administration, moyennant retenue de 12% du traitement brut (ne sont pas concernés les agents de recrutement local). - Rythme de travail : 38h en horaires variables - jours de congés : 25 - RTT : 18 - Restauration sur place avec contribution employeur, protection sociale complémentaire ; - Crèche ; - Offres de formation tout au long du parcours professionnel

  • Déplacements sur les sites afin de mener les visite technique du patrimoine.

  • Vacant à partir du 01/01/2026

  • Responsable de gestion de patrimoine immobilier

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