Chargé de projets patrimoniaux (h/f) - Département des Hauts-de-Seine
Référence : O092250724000147
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de l'adjointe de la Directrice de la culture et en collaboration avec les équipes projet, vous êtes en charge de projets nouveaux élaborés en concertation avec directions métiers du Département. L'intégration de données juridiques et budgétaires vous permettent d'analyser la faisabilité des projets et les conditions nécessaires à leur réussite.
Vous faites partie de l'équipe dédiée aux projets patrimoniaux stratégiques de la Direction de la Cultures. A ce titre vous contribuez à leur avancement.
Etudes et notes de faisabilité de projets transverses et complexes. Coordination, accompagnement et suivi des comités de suivi de projets
Production et lancement de nouveaux projets culturels départementaux. Montage administratif, préparation et suivi des marchés relatifs aux projets suivis
Participation aux projets portés par la direction de la cultures (projets patrimoniaux, installation d'oeuvres...)
Profil recherché
Maitrise des outils et techniques de management de projet
Expertise technique, réglementaire et financière pour le montage et la gestion de projets immobiliers
Expertise en termes d'architecte, d'urbanisme et de paysage
Connaissance des environnements administratifs, juridiques et institutionnels
Connaissance des marchés publiques et des finances publiques
Expérience en terme d'élaboration de stratégies
Expérience en terme de conduite de projets
Expérience en terme de pilotage de ressources
Expertise de gestion d'équipes
Expérience en terme de mise en place de partenariats, de représentation de l'institution et de communication
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
À propos de l'offre
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Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Directeur (grade en extinction)
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
