Chargé de recherche et d'analyse du renseignement dans le domaine de la protection économique
Référence : MINT_BA057PNA-123480
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de sécurité intérieure - EST
- Localisation : Direction départementale de la Sécurité Intérieure à NANCY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.
Au sein de la direction départementale de la sécurité intérieure de Meurthe et Moselle (54), vous serez plus particulièrement en charge de la thématique de la protection économique :
Recueil et traitement de renseignements dans le domaine de la contre-ingérence économique et de la contre-prolifération des armes de destruction massive,
Animation d'un réseau de correspondants en lien avec ces thématiques,
Conduite d'investigations par le déploiement de moyens humains et techniques,
Veille et détection de nouvelles entités susceptibles de constituer des objectifs dans le domaine de compétence,
Représentation du service auprès de partenaires institutionnels, et participation à des réunions transversales de sécurité économique,
Production d'analyses susceptibles d'orienter les moyens humains et techniques et de faciliter les prises de décisions de la hiérarchie,
Analyse et mise en valeur du renseignement par la rédaction de notes de synthèses.
Nécessité de travailler en équipe et de s'adapter à un environnement et une hiérarchie policière.
Le poste nécessite une maîtrise des fondamentaux de la protection économique, un intérêt pour la géopolitique. Une expérience réussie dans un service du premier cercle du renseignement serait appréciée. Des connaissances dans le domaine de la cyber-sécurité sont également requises.
Environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité du service.
Profil recherché
Connaissances techniques
Connaitre l'environnement professionnel : Niveau expert - à acquérir
Avoir des compétences juridiques: Niveau maîtrise- requis
Avoir des compétences en informatique- bureautique : Niveau maîtrise- requis
Savoir faire
Savoir analyser: Niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse: Niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger: Niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe: Niveau maîtrise - requis
Savoir être
Savoir communiquer: Niveau expert - requis
Avoir le sens des relations humaines : Niveau maîtrise - requis
Savoir s'exprimer oralement : Niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter : Niveau maîtrise- requis
Informations emploi
Perspectives : Ce poste permettra à l'agent d'approfondir ses connaissances et d'évoluer, à terme, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendues sur le poste : 3 ans
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
DDSI NANCY
o Libellé métier RMFP + code : Chargé de recherches et renseignement – FPREN002 -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation "Très secret" préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement.
Pour les contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT),
Formation d'intégration nouveaux arrivants
Possibilité d'évolution en interne
Action social (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
Informations candidatures
Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOB-MI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com.
Questions processus candidature :
- Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
- Mail : dz57-dag@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l'offre (MINT_B...) doivent impérativement figurer en objet du mail. ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
- Téléphone : 03.87.16.13.28 ou 38 ou 05
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L 332-2.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de recherches et renseignement
