Chargé de travaux - adjoint au responsable technique des parcs et promenades du Plessis (h/f)

Référence : O092240627002121

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Nanterre
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Date limite de candidature : 14/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les 280 professionnels de la direction des parcs, des paysages et de l'environnement agissent chaque jour en faveur de la transition écologique et de la préservation du patrimoine naturel. Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, environnementalistes, organisateurs d'événements, agents administratifs... travaillent ensemble pour l'amélioration du bien-être des Alto-Séquanais. Leur feuille de route ? La stratégie nature, qui vise à offrir à tous les habitants un espace de nature à moins de 15 minutes à pied de leur domicile. Portées par une volonté politique inédite et dotées d'un budget ambitieux, les équipes déploient ainsi des stratégies de gestion et d'extension des parcs et promenades, de protection de la biodiversité, d'adaptation au changement climatique et de développement durable. 16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans nos espaces de nature, et plus de 300 manifestations y sont organisées. Nos équipes mettent tout en ½uvre pour que ces lieux demeurent des espaces de quiétude ouverts à tous.

En rejoignant le Département, vous mettrez en ½uvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Au sein de cette Direction, le service des Parcs et Promenades est un service technique opérationnel dont les principales missions sont d'entretenir et de valoriser nos espaces naturels et liaisons vertes, au travers de projets assurant l'accueil qualitatif du public, la préservation d'un patrimoine historique et paysager d'exception, l'enrichissement de la biodiversité, dans un contexte de transition écologique où sobriété doit rimer avec innovation.

Rattaché(e) à l'unité Val d'Aulnay du Service des Parcs et Promenades votre rôle sera l'organisation des travaux, la gestion technique et financière des sites. En cas d'intérim du responsable technique, vous encadrerez un surveillant de travaux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o092240627002121-charge-travaux-adjoint-responsable-technique-parcs-promenades-plessis-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances techniques : horticoles, paysagères, végétaux, VRD, environnement / Connaissances en management / Connaissances des règles de sécurité sur les chantiers / Connaissances administratives des marchés publics, des procédures de passation et exécution / Connaissances du budget public / Connaissance en écologie, gestion différenciée et développement durable...)
Maitrise des logiciels et outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint, connaissance logiciel de CAO apprécié
Connaissances et application de la déontologie du fonctionnaire
Organiser / Contrôler / Alerter et/ou Rendre compte / Anticiper /Planifier/Travailler en équipe / Être force de propositions / Sens de la négociation / Aptitude au travail de terrain et en équipe / Maitrise des tableaux de bord, outils de planification et de suivi / Analyser un document, une réglementation / Rédiger / Faire preuve d'autorité envers les entreprises /distance - réserve / Prendre en compte des aspects environnementaux, de qualité et de sécurité / Techniques de management
Capacités relationnelles /Capacités d'adaptation/ Sens du dialogue et fermeté / Autorité / Sens des responsabilités / Réactivité / Dynamisme et disponibilité / Rigueur / Discrétion / Autonomie

Qui sommes-nous ?

Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.

L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :

- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun

- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets

- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers

- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les

À propos de l'offre

  • Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/01/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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