Chargé des actions culturelles H/F - Mairie de ARGENTEUIL
Référence : O095241205000518
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Argenteuil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui ½uvrent au quotidien au sein des services municipaux.
La direction de la culture et du tourisme recherche son futur Chargé des actions culturelles H/F
Missions principales :
Le chargé des projets culturels spécificité développement des publics travaille sur l'ensemble des projets qui visent à établir un dialogue entre la culture (sous ses différents formats souhaités par la Ville) et le public. Il développe et fidélise les actions en direction des publics et participe aux projets culturels du service, sous l'autorité du responsable Patrimoine -Tourisme et du Chef du service Archives Patrimoine-Tourisme.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095241205000518-charge-actions-culturelles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau d'études : Licence
Localisation du poste : Site de l'abbaye Notre-Dame (19, rue Notre-Dame)
Pour ce poste, une bonne connaissance des collectivités locales est essentielle. Une formation en histoire, histoire de l'art, ou médiation culturelle serait appréciée. Vous devrez également maîtriser les outils informatiques tels que Word, Excel, et PowerPoint, ainsi que des logiciels dédiés à la gestion de bases de données.
Une grande autonomie, des capacités rédactionnelles solides, et un sens aigu de l'organisation seront des atouts majeurs pour réussir dans cette mission.
En termes de savoir-être, vous devrez faire preuve d'un excellent sens des relations humaines et d'un esprit de collaboration pour travailler efficacement en équipe.
Conditions d'emplois et horaires :
Travail cinq jours consécutifs du mardi au samedi
Participation ponctuelle à des actions culturelles en soirée ou le week-end
Rémunération statutaire sur un poste de catégorie B (Traitement indiciaire + IFSE)
38 heures hebdomadaire ; 41.5 jours de congés pour une présence du 01/01 au 31/12
Participation employeur à la Mutuelle ;
Participation employeur frais de restauration sur place ;
Tarif attractif et préférentiel pour des activités culturelles (Employeur + Comité des ½uvres sociales) ;
Coffre-fort numérique (dématérialisation des bulletins de paie et autres documents...)
Nombreuses possibilités de formation.
Qui sommes-nous ?
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui uvrent au quotidien au sein des services municipaux.
À propos de l'offre
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Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/02/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
