Chargé des transactions immobilières H/F - Mairie de TROYES
Référence : O010260115001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Troyes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission principale : élaboration des dossiers de transactions immobilières et traitement des déclarations d'intention d'aliéner
ACTIVITES PRINCIPALES Suivi des transactions immobilières du premier contact à la signature de l'acte de vente :
- Échanges avec les propriétaires ou acquéreurs potentiels (courriers, rendez-vous sur place...)
- Réalisation de nombreuses démarches : commande de travaux fonciers auprès des géomètres, commande de diagnostics, demande d'estimation auprès du Pôle d'évaluation domaniale
- Assurer les visites des biens mis en vente par la collectivité
- Rédaction des dossiers à présenter au conseil municipal et en commission thématique
ACTIVITES ANNEXES Renseignements fonciers à fournir au public et aux autres services municipaux.
Recherches foncières diverses (aux archives départementales).
Vérification des projets d'acte transmis par le notaire.
Gestion des déclarations d'intentions d'aliéner en appui des deux autres postes.
Gestion administrative de la forêt communale (Domaine de Servigny)
Rédaction des actes de vente en la forme administrative
Elaboration de présentations graphiques (PowerPoint notamment)
CONTRAINTES DU POSTE Savoir travailler dans l'urgence
Réunion occasionnelle en soirée
Mission principale : élaboration des dossiers de transactions immobilières et traitement des déclarations d'intention d'aliéner
ACTIVITES PRINCIPALES Suivi des transactions immobilières du premier contact à la signature de l'acte de vente :
- Échanges avec les propriétaires ou acquéreurs potentiels (courriers, rendez-vous sur place...)
- Réalisation de nombreuses démarches : commande de travaux fonciers auprès des géomètres, commande de diagnostics, demande d'estimation auprès du Pôle d'évaluation domaniale
- Assurer les visites des biens mis en vente par la collectivité
- Rédaction des dossiers à présenter au conseil municipal et en commission thématique
ACTIVITES ANNEXES Renseignements fonciers à fournir au public et aux autres services municipaux.
Recherches foncières diverses (aux archives départementales).
Vérification des projets d'acte transmis par le notaire.
Gestion des déclarations d'intentions d'aliéner en appui des deux autres postes.
Gestion administrative de la forêt communale (Domaine de Servigny)
Rédaction des actes de vente en la forme administrative
Elaboration de présentations graphiques (PowerPoint notamment)
CONTRAINTES DU POSTE Savoir travailler dans l'urgence
Réunion occasionnelle en soirée
Profil recherché
SAVOIRS Capacités rédactionnelles.
Savoir lire et interpréter les plans cadastraux.
Connaissance de l'environnement territorial.
Connaissances juridiques requises : domanialité publique, droit de préemption urbain...
Bonne connaissance de l'outil informatique / Bonne maîtrise du logiciel Powerpoint
Permis B obligatoire
SAVOIR-FAIRE Rigueur dans le traitement des informations.
Sens des relations, notamment pour les contacts extérieurs.
SAVOIR-ETRE Discrétion
Sens de l'organisation et du travail en équipe.
Capacités d'anticipation dans l'exécution des missions confiées.
Respect des délais dans le traitement des dossiers à gérer.
À propos de l'offre
-
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/04/2026
-
Responsable de gestion de patrimoine immobilier
